КНСБ: Ако работодател откаже синдикат да отива на съд

19:55 | 9 май 2011 16 112 БГНЕС

Това пише в пакет от законодателни промени за правата на работниците, който връчиха от синдиката на председателя на парламента Цецка Цачева, на министъра на правосъдието Маргарита Попова и социалния министър Тотю Младенов.

От КНСБ искат изплащането на дължими заплати да става само с изпълнителен лист срещу ведомост, както е било преди време.
"При положение, че работодателят е признал със съответен документ, няма спорно производство.
Следователно е резонно да се помисли и да се въведе старият принцип, само че сега той ще бъде по нов начин уреден така, както вие го предлагате, в заповедното производство, там му е систематичното място", коментира предложението Цецка Цачева.

Маргарита Попова обясни, че в подготвения нов Наказателен кодекс има раздел за защита на работниците.
"Първата насока е даване на неверни сведения, който попречи на друг да постъпи на работа като предизвика неговото уволнение. Втората насока е препятстване правото на труд. Третата фундаментална насока е неизпълнение на съдебното решение - нещо, което и сега го има в Наказателния кодекс", каза тя.

Сред предложенията на синдиката са нов закон, който да урежда правото на стачка.

ИЗБРАНО