Провал на преговорите за минималните осигуровки

Преговорите за минималните осигурителни прагове през следващата година се провалиха. Бизнесът ги бойкотираха, като не се явиха на срещите със синдикатите.

Обратно в новината

Коментари - Провал на преговорите за минималните осигуровки | Днес.dir.bg

17-11-2017 20-11-2018

Коментари

Синдикатите са прави. Всяка една друга държава от европейския съюз е по напреднала от нас така, че няма база за сравнения. Щом искаш да наемаш хора специалисти ще си плащаш.

Не знам какво, що кое , ама тия боклуци искат да внасяме осигуровки, но да не ни плащат пенсии. Е не се сещам за други такива шибани и алчни политици като българските.

Работодателителите ако могат да ни накарат да им плащаме за това че ни дават работа ще са най-доволни. Ще има минимални прагове докато не започнат да плащат легално и да отчитат всичко.

Pesh0

А защо се водят преговори за минимални прагове ???????? Защо не им нашивате глоби при доказване на неплащане на пълна осигуровка върху реална заплата ???????? Защо ако работника не си получи заплата , трябва да се съди с работодателя и евентуално с бани и други кредитори на тариката бизнесмен ?????? Да ти сера на държавата .

Да плаща официално минимални заплати??? Ами после, като се разболеем, колко ще ни изплаща НОИ??? А пенсията какво???

Това е работа на правителсвото, те трябва да дадат средствата и законите.

Как да дойдат, като искат да си дават парите за Панамери, не за работници и инвестиции

изходът - --Терминал 2 . После рев от бизнеса че няма квалифицирани работници...... Господа бизнесмени, вече 25 години зорлем гоните от България образованите младежи с безумната си кадрова политика , засрамете се. Квалификацията се получава с много работа и добър бизнес климат - не е достатъчно само образованието. Е, и как искате да разполагате с квалифицирана работна ръка като не искате да си отгледате и задържите кадрите?! Сивата икономика не може да постигне никакъв успех по този въпрос.

Ал

ПРОБЛЕМЪТ: Внасяме осигуровки, а с тях се преви "социална политика" - отглеждат се цигани, полюции, военни, псевдоинвалиди и държавни служители. За нас остава - среден пръст. Докато осигуровките не се използват за това за което са внесени - пенсии, болнични и безработица, е не да се дават за цигани, никой няма да иска да ги внася. Разбира се! От всеки 6 лева внесени от вас за пенсия после получавате само един!

Ако имаше синдикати, бедните работещи могат да покажат на работодателите, колко струва наемният труд и кой, какво трябва да плаща. Но нямаме синдикати, а чиновници. Затова хората продават труда си в чужбина, пък работодателите реват, че нямало квалифицирани кадри.

Петров, ясно е къде те стяга чепика, чугунена главо. Ти си рабодател, който иска работника да ти плаща за това, че си го наел на работа. Няма да стане.

ЗА БЕДНОТИЯТА В СТРАНАТА И МИГРАЦИЯТА НА ОБРАЗОВАНИТЕ МЛАДЕЖИ ВИНАТА Е В БИЗНЕСА И СИНДИКАТИТЕ - ТЕ НЕ СЪЗДАВАТ БИЗНЕС СРЕДА ЗА ИЗРАСТВАНЕТО НА КВАЛИФИЦИРАНА РАБОТНА РЪКА! Образованието е първото но недостатъчно условие за квалифицираност - второто и то по-важно условие е създаване на бизнес климат за израстване в работата - повишаване на знанията и уменията, поощрения, ръст на възнаграждението според постигнатите резултати, и много други инструменти, които на запад се използуват, но при нас са жалко подобие и затова и резултатите са мижави........

Имаме ли новина?! НЕЕЕЕ. Бизнесът не иска да плаща. Бай Ганьовците бизнесмени не стига, че крадат и ощетяват работниците и клиентите си, ами и още малко ще трябва да си плащаме за лукса да работим при поредния робовладелец

Ал

Внасяте минимална - получавате минимална. Със спестените пари отивате на море. Какъв е проблемът?

ще имаш ЗАДЪЛЖЕНИЕ ДА ОСИГУРЯВАШ ИЗРАСТВАНЕТО В КВАЛИФИКАЦИЯТА НА РАБОТНИЦИТЕ, КОИТО СИ НАЕЛ! Човек се учи цял живот - образователната система слага само началото.

Колко от вас коментиращите се е занимавал със собствен бизнес или има такъв, че сте толковя наясно със ситуацията в България и със причините бизнеса да не иска увеличаване на праговете? Или си пишете ей така по инерция?

Ал

Ти всъщност каква полза имаш да ти внасят пълните осигуровки? На 2000 лева това са 800 лева с данъка. Та какъв ти е зора да се развъждат цигани с тези пари?

Тук се води някакъв лют спор в който ЕС ценнностите, бюрократите и т.н седят отстрани и казват: "А, вие се оправяйте!" Ако обаче Отворено общество". "Центъра на либерални стратегии", "Хелзиския комитет" и цялата останала демокрация щом видят, че кучетата и котките, мечките, сидиромите и сексуално различните правата им не били в "ред" надават вой до бога. А тук са ни лук ял, ни лук мирисал . . . . Ако някой иска да види какво става с "работните места" сигурно го е видял - в българските курорти - мургави и с развален български и пак заплатата е между 400 - 550 - 600 на камериеките и работниците в кухнята. Та питам аз, каква е тази двойственост в приказките и реалността по приказките за доходите. Вчера пак едни мои познати, ръководен кадър в едно училище - спечелил и Зелена карта за САЩ, заминаха цялото семейство в Канада. Та всъщност какво правим - примудително гоним българските граждани от България, защо, в името на какви ценности. Проглушиха ни ушите за евентуалния завод в Хасково за кабели. Подобен има в Карнобат - нека някой си направи труда, да отиде, да види какви работници се търсят и колко се плащат. Защо? Къде е политиката на великите демократични правителства (не само на бате Бойко) да постигнем поне 60% от доходите? Защо в България има 10% данък печалба(доход) и кой и какво печели от тая уж много привличаща инвеститорите в България - освен магистрали , друго построено няма, нито едно кьораво работно платено място . . . .

Стига с тези шментикапели осигурителен праг! Държавата определя минимална заплата мининмум 1000 лева. След това със закон въвежда освобождаване с определен процент данъка на работодателите, които са запазили броя си работници и увеличава данъка на работодателите, които са съкратили работници. Всички социални плащания се определят на база 60 % от минималната заплата. Това е! Просто и лесно! На който работодател не му изнася, на терминал 2 да си търси по света други будали да им пие кръвчицата

Десетки години бизнесът е "кешов"- плащане кеш - иди че му хвани края дали са плащани осигуровки и колко, колко са черните каси, каква част от "кеша" са осигуровките...... После като дойде време за пенсиониране - хоп на минималната пенсия...... Господа бизнесмени, не се дръжте с работниците като с маймуни . Работникът трябва да усеща и вашата загриженост за своето бъдеще, а не да бъде унижаван заради факта че ви продава работната си сила и поради липса на добре организиран пазар на работната сила не му е лесно да сменя често работодателя си...

е ако се разболееш ЛОШО, не дай боже.

"къде е политиката на великите демократични....." отговор: те внимателно наблюдават и щом усетят умното и перспективното успяват "да му помогнат" (имат си разработен инструментариум) да си потърси работодател в "големите демократични общества".

Ще се изразя образно и пресилено, зада си подчертая идеята: Мисля, че бизнеса спокойно може да плаща европейски заплати, НО НЕ ГО ПРАВИ, защото иска от минимален годишен оборот, максимална печалба. Нормално ли е една фирма с годишен оборот от 150 000 евро, чийто собственик да има собствена къща, мерцедес ес класа, джип за жена си и Х5 за дъщеря си - и то нови. А тук го правят - вижте работодателите ви, приятелите им и т.н. В Германия с малка фирма си средна класа - опел, форд и ипотека. Вземаш печалба 1-2 пъти над заплатата на работниците си, а тук печалбата на месец на собственика понякога е 100 пъти над раб. заплата в повечето случаи, а ако е олигарх може и да задмине стотици пъти фонд раб.заплалата на цялото предприятие - плаща 10% данък печалба и 5% дивидент и е чист като момина сълза. Капанът за бизнеса е, че вече специалистите не искаме да работим за никой - или плащат безумни пари за услугата или да си докарат немски инженери за 800 лева на месец. Така е - от 3 години си работя в къщи и отсвирвам БГ бизнеса, освен срещу огромни суми - с една такава си изкарвам 5 годишната предишна заплата - ако искат, аз зор нямам. За любопитните - работя по чужди проекти и рядко се занимавам с БГ бизнеса, казвам такива суми, за да ги откажа. Ами в общи линии е това - аз не съм единствения!

имам доста добре вървяща кръчма.чистият ми приход на ден е около 550 лева.ходя в чужбина на почивка по 4 пъти в годината ,а в родината по веднъж зиме и лете .карам готин джип за 1000 00леваимам 12 работника със средно заплащане 40 лева на ден.ако им увелича заплащането с 10 лева на ден печалбата ми ще намалее с 120 лева дневно,което значи ,че ще ходя в чужбина "само" 2 пъти годишно.мрънкатда им увелича заплатите -дане съм луд .казах им да си ходят.никой не помръдна,дори на двама намалих заплатите за назидание.ох,как ме гледат сега в очите.утре ивсички да изгоня,пак ще намеря12 балъка,който ми изработят почивката на малдивите

работникът не длъжен да познава бизнес правилата, но той УСЕЩА ВНИМАНИЕТО НА РАБОТОДАТЕЛЯ СИ КЪМ СВОЕТО НАСТОЯЩЕ И БЪДЕЩЕ. Щом световно признати статистически организации посочват труда у нас като най-ниско платен значи има нещо гнило - Бизнесът е на отворения международен базар - там няма значение дали си китаец, турчин, българин или унгарец - всички са с равни права . Защо тогава чуждите бизнесмени намират начин да заплатят по-добре труда на техните работници , а българския работодател не го прави?

идва като остарееш и нямаш сили да работиш както на младини и идва време за пенсиониране , а и здравето започва да се влошава - тогава парите доникъде не стигат.

Мнението ти е написано с цел да дразниш хората във форума, подбрал си точно темата, която е болна за хората и гледаш сеир. Лъжа е и ще ти кажа защо - аз също имам кръчма и зная за какво става дума, зная, че няма читав персонал, а за читав готвач да не говорим. Вярвай ми по 2000-3000 лева ще даваш на готвача и ще се молиш да не напусне.

Явно още си млад и силен и нямаш представа какво става когато започнеш да не можеш да се съревноваваш с младите и се налага да се пенсионираш - за минимален осигурителен доход се дава и минимална пенсия . Дори и да си спестявал "кешовата" добавка, един срив в банковата система ще те прати на дъното на мизерията. Имаше години и банките поддържаха спестяванията на хората, но я виж сега какво става - отрицателни лихви по спестяванията - ако и пенсията ти е на минимум от какво ще живееш като остарееш?!

Ал

Анджък! Това се опитвам да обясня! Крадат от ТВОИТЕ осигурителни вноски и ги дават на циганите. Затова ТВОЯТА пенсия е малка. Затова нямаш пари за лекарства. Не са виновни работодателите, а онези, които разпределят твоите осигуровки не по предназначение, а за "социална политика".

Ти луд ли си бе уйчо? Или нас смяташ за луди? Аз имам бизнес, 1000 лева заплата давам / в нашия малък град/ на млад висшист, специалист, защото и работата е много отговорна и стресова, а трябва и да му имам доверие и да не ме краде и пак не мога да намеря читав човек, а той 12 балъка на минутата ги намирал. Абе байно, сънувал си ти таз кръчма и тез малдиви, че и тез балъци да ти бачкат.

това 6 към 1 можеш ли да го докажеш или са общи приказки за оправдание да не се изплащат осигуровки върху целия размер на заработката?

Ал

Прав си. Но гледаш само себе си и не виждаш общото. Не виждаш как правителството ограбва твоите осигуровки, дава ти около 5 пъти (!) по-малка пенсия, от тази която ти се полага според вноските. С остатъка развъжда цигани.

"Бизнесът категорично настоява праговете да отпаднат. Причините са, че след кризата драстично се разминавали с реалността в някои сектори, увеличавали сивата икономика, ограничавали заетостта и не съществували в нито една европейска държава. " Как така хем са прагове, което означава да са най-ниски, плащани върху съответната минимална заплата предполагам, хем увеличавали сивата икономика... Предполагам, че е трудно на някои работодатели да изплащат тези суми, защото бизнесът им не върви много, малък е и тези редовно плащани суми съкръщават парите, с които оперират. Но пък много хора разчитат на тези осигуровки. Звучи ми странно това несъгласие, ако някой може да го обясни, ще ми е интересно.

Държавата в лицето на крадливите управляващи постигат целите си с темата за некоректните работодатели- да прехвърлят вината за общото състояние на обрулената и окрадена държава върху работодателите. В БГ 70-80 % работят в малки и средни фирми, чиито собственици не карат никакви Панамери с С-ки. Работят повече и от 5-те си работника. Но не съм срещал работник, който като го попиташ какво предпочиташ от 1500 лв. бруто да получиш чисто 900 или 1250. Защото всеки има разходи, деца... А едновременно и двете страни знаят, че тези пари ако отидат в държавата, те са вече откраднати и нагласени. Те не се връщат в някаква форма към внеслите ги в бюджета, нито към работодател, нито към работник. Това е истината и двете страни имат интерес да укриват осигуровки. А сътветно държавата да вдига измсилените прагове, които няма да направят пенсионерите по-богати...Поне в нашата държава...

Ал

А когато, късогледо малко нищожество, циганите отгледани с всички тези откраднати НАШИ пари станат повече от нас и зейнат за още, няма да има абсолютно никакво значение колко си болен. За теб пари НЯМА да има . Въобще!

Ал

Самата истина! Но повечето обикновени хора, работници, нямат достатъчно потенциал да го проумеят.

То това неявяване на бизнеса,ще е до време.След това бизнеса ще иска да се явява,синдиката и той ще се е явил,но няма да има негри които да работят:)))

на последният ред между има и негри да се чете вмъкнато БЕЛИ

Ал

И работодателите като хванат терминал 2 и съвсем не остане бизнес, КОЙ, бре умнико, ще ти ти плаща (1000!? лева) заплата?

Явно 1000лв. са малко за много отговорна и стресова работа. А и да е коректен освен това.

Ал

Да допълня: Не съм против осигурителна система. Никак даже! Но съм много против, как тази осигурителна система се ограбва за да се отглеждат цигани, полицаи, военни и държавни служители!

проблемът идва когато дойде време да се пенсионираш. Първо здравето започва да ти изневерява, второ трудно можеш да си продадеш труда дори за минималното трудово възнаграждение - щом ти видят ЕГН започват да намират начини за отказ, и трето (най-важния изход за теб) - за минимален осигурителен доход се дава минимална пенсия. Знаеш ли че в момента две трети от пенсионираните възрастни хора получават пенсия до 250 лева? Ха сега си сравни дохода с този на пенсионера, добави към разходите които имаш сериозното перо БОЛЕСТИ и тогава ще разбереш защо трябва да се осигуряваш на висок доход. Вярно е това , че в системата за социално осигуряване има големи трески за дялане, но това не бива да оправдава позицията за ниския праг на социалните осигуровки, а трябва да се търси начин за подобряване на тази система. Аз лично виждам един от начините в това : НА МЛАДИ И ЗДРАВИ ХОРА НЕ БИВА ДА СЕ ДАВА И ЕДНА СТОТИНКА БЕЗ ДА Е ЗАРАБОТЕНА С ТРУД, така научиха циганите да не работят а да чакат на социални помощи и ако не им стигат - да крадат, че не ги и наказват за това . Труд и справедливо възнаграждение - само така ще се изтегли народът от беднотията.

проблемът идва когато дойде време да се пенсионираш. Първо здравето започва да ти изневерява, второ трудно можеш да си продадеш труда дори за минималното трудово възнаграждение - щом ти видят ЕГН започват да намират начини за отказ, и трето (най-важния изход за теб) - за минимален осигурителен доход се дава минимална пенсия. Знаеш ли че в момента две трети от пенсионираните възрастни хора получават пенсия до 250 лева? Ха сега си сравни дохода с този на пенсионера, добави към разходите които имаш сериозното перо БОЛЕСТИ и тогава ще разбереш защо трябва да се осигуряваш на висок доход. Вярно е това , че в системата за социално осигуряване има големи трески за дялане, но това не бива да оправдава позицията за ниския праг на социалните осигуровки, а трябва да се търси начин за подобряване на тази система. Аз лично виждам един от начините в това : НА МЛАДИ И ЗДРАВИ ХОРА НЕ БИВА ДА СЕ ДАВА И ЕДНА СТОТИНКА БЕЗ ДА Е ЗАРАБОТЕНА С ТРУД, така научиха циганите да не работят а да чакат на социални помощи и ако не им стигат - да крадат, че не ги и наказват за това . Труд и справедливо възнаграждение - само така ще се изтегли народът от беднотията.

"това че вдигат минималните осигурителни прагове няма да направи пенсионерите по-богати" -прав си за сегашните пенсионери, НО НЕ СИ ПРАВ ЗА РАБОТЕЩИТЕ НА КОИТО ИМ ПРЕДСТОИ ПЕНСИОНИРАНЕ. За нисък осигурителен доход се полага ниска пенсия (а тя се отпуска веднаж-когато изпълниш условията за биологична възраст и осигурителен стаж) . Обикновено щом имаш биологичните години трудно можеш да си намериш работа (щом ти видят ЕГН работодателите те ИЗБЯГВАТ) и разчиташ на пенсията за всичко -в добавка разклатено здраве. Тогава разбираш че малката пенсия (виж статистиката - половината пенсионери вземат до 250лв.месечно) трудно стига за нормален живот, а прибави и разходите за лекарства и лекари......

темата е доста важна. Бизнесът е на свободния световен пазар без разлика от националността на бизнесмените - всички са при еднакви условия. Защо тогава западните бизнесмени ПЛАЩАТ ПО-ВИСОКИ ЗАПЛАТИ НА ТЕХНИТЕ РАБОТНИЦИ , А БЪЛГАРСКИТЕ НЕ ГО ПРАВЯТ? Защо статистиката отчита толкова ниско ниво на заплащането на труда в България? Защо по бедност сме на първите места в Европа? Защо младежите с образование намират бъдеще за себе си и семействата си при чуждите работодатели а не при българските? Дали дребните сметки на нашите бизнесмени и всички правителства от новата ни демокрация не са виновни за тази реалност? Продължават да показват неуважение към бъдещето на работника?

тук съм напълно съгласен с теб - използуването на събраните социални осигуровки твърде лесно и не винаги справедливо се преразпределя от временно управляващите партийни правителства , дори вярната дума е БЕЗОТГОВОРНО. След 4год. идва нова партия на власт и тя действува както и хрумне - прехвърлят парите ту за малцинства, ту за майки, ту за пенсионери, НО ЛИПСВА ЗАБРАНА ЗА ТАКАВА ЕКВИЛИБРИСТИКА. Хитрите депутати усетиха сигурното- ръста на средната работна заплата и си закопчаха техните възнаграждения с формула за тази цифра. За пенсионерите не постъпиха така (уж швейцарско правило...) , но намериха начин да не го спазват няколко години наред - отново е вратичка в нормативните документи (и не само по този въпрос). Оставиха старите хора на милостта на партийните правителства - няма нищо строго записано и сега всеки си върти политиката около социалните пари и лъжат ,кога с полуистини, кога нагло само с цел печалба на гласове за изборите. Бизнесът трябва съвместно със синдикатите да намерят начин да принудят законотворците да променят правилата така че и работникът да е защитен и бизнесът да сигурен - тогава заедно ще осигурят един по-добър климат и за бизнес .

pegenes

Във България няма бизнес и бизнесмени. Има само крадци и обирджии, по-едри и по-дребни.

В България повече от 50% от държавната администрация + повече от 50% от служителите в частните предприятия + всички псевдобизнесмени и мошеници работят против развиването на икономиката и бизнеса. Всички, които не подкрепят това мнение са от тях и техният път е един - терминал 2. На останалите истински бизнесмени и трудолюбиви хора желая успех в спасяването на родината ни.

Да се чете: Бизнесът не ще да храни мангалите в БГ, плащайки по-високи "осигуровки" на работниците си.