Работа в България имало, нямало кой да я работи
19% от българските фирми очакват увеличение на персонала до края на март 2011 г. Други 15% обаче ще съкращават, а 65 на сто от работодателите не очакват промяна.
Обратно в новинатаКоментари - Работа в България имало, нямало кой да я работи | Днес.dir.bg
Коментари
Не започвайте работа в БГ, на никаква цена! Е М И Г Р И Р А Й Т Е!!! Не се оставяйте българските работодатели буквално да се подиграват с вас, със смешното си заплащане, само и само защото НЯМАТЕ избор!
Не достигат дори работници за чисто занаятчийски професии като водопроводчици --- алоу Василева, аз съм водопроводчик от 25 години, и от три години не работя по специалността щото няма търсене. по обявите такива специалисти не се търсят. единственото предложение беше преди две години срещу заплащане от 500 лв месечно като първите месеци трябваше да съм без ТД или граждански дори. 2007 г. една немска фирма ми предлагаше срещу граждански договор от 1800 лв общо, да им направя 2 сгради по 4 и 6 етажа с по 4 апт / етаж. Това са 40 бани и кухни + абонатна, щрангове и линия. Пак го повтарям срещу 1800 лв общо. Те го били изчислили че е толкова
Защото шефовете на фирми искат да печелят повече от съответните в останалия ЕС, а дават на работниците мизерни заплати. Кой ще иска да го експлоатират за мизерна заплата, по добре да го експлоатират за по-прилична заплата.
Знаете ли колко изкарва един неграмотен циганин работещ на автомивка, например?! Около 1500 лева на месец. А знаете ли колко изкарва един висококвалифициран и образован млад инженер?! Около 1000 лева. Докато има такава неравнопоставеност между неграмотните и образованите, в полза на неграмотните, не може да се очаква просперитет в тая държава.
Какво нелогично виждаш? В държава с безброй мутри с джипове, ама без един промишлен завод, без институти?
А знаете ли колко предлагат на млад дипломат или на младши експерт в министерствата? С два чужди езици, с редовна диплома, учил 4-6 години, залягал над учебници? - Съответно 400 и 230 лв. Как да се живее с такива пари в София, да се обличат с костюми, да пътуват с адския транспорт /няма пари за кола или таксита/, да си поддържат езиците и всякаквите квалификации, и да издържат на натиска и завистта от шефове - малоумници, изучили за детска учителка в Шуменския в началото или в разцвета на "прехода"?!
Ей верващият в духове 122 и 122 пак!!!! Какво ще кажеш за това???!! "Кабинетът прави фирма за три магистрали" Ха познай сега до 3 пъти, чии ще са можещите фирми изпълнителки????
Е как да не ви напсува човек ??? А какво е заплащането ??? Тези които дават по 1 МРЗ да си работят работата сами.
А някой от тия работодатели дали може да обясни парадокса в обявите за работа. Навсякъде търсят хора с висше. Ама не се уточнява каква специалност. Важното е да има висше. Може да е съвсем различна специалност от предлаганата работа, ама щом има документ минава.
Работа в България имало, нямало кой да я работи БЕЗ ЗАПЛАЩАНЕ!
като цяло на тези които останаха в българя производителноста на труда е оцхаивасто ниска и не трябва да получават повече от 100 $ на месец. които не е виждал германец как работи,значи никога не е виждал работник !!!
Хахаха , я да видим сега не каква база правиш сравнения. Да , верно е. Германците имат по голяма производителност. Ама ако на българите производителността е 50% от тая на германците , дали заплатите са 50% ? Не се тормози да смяташ. Отсега ти казвам ,че не са. И данъците ни са по ниски от на германците. Разликата я прибират работодателите.Инвестират я в пластмасови цици и кайени. Така ,че това с производителността и германците може да го разправяш на електората на БСП.
Напротив - става с можене! Имам представа от истинската проектантска работа и повтарям - става само с можене! Особено ако си наистина инженер- геодезист , а не само с диплома! Ако не можеш да проектираш - наистина си загубена и навреме се преквалифицирай - търсят чистачки !
аз незнам колко требва да си тъп за да работиш в българя
А ти колко трябва да си тъп,че да не можеш да напишеш България?
Защо да трябва да си тъп? Държавата си е наша, ще бъде такава, каквато си я направим. Можеш да работиш тук и за чужд работодател, можеш да си фрийлансър, ако си кадърен и не ти се работи за друг - има хиляди възможности. И повечето от тях са значително по-добри от това, да ходиш в друга държава, където ще гледат на теб като на втора категория човек, само защото си българин.
абе ти първо излез и се разходи и после говори. никъде не гледат на теб като по-различно отколкото на останалите около теб, ако си вършиш добре работата и не създаваш проблеми.
Можеш да работиш тук, ама ако те вземат! Тук работодателите и чр са ИДИОТИ И ДИСКРИМИНАТОРИ!!!Ако си над 35 и си провинциалист-ЗАБРАВИ ЗА РАБОТА! Интересно защо на запад няма точно такава дискриминация!?
Явно представа си нямаш, кои са "основните качества" и какво е "моженето" на приятелите ти геодезисти!!! Само ще ти кажа " НЕ става с можене!!! Трябва да си и от ОБРЪЧИТЕ от фирми!!!" Като навсякъде в БГ-то!
Тия подиграват ли се? Имало работа, за това в бюрото по труда е пълно с безработни висшисти!!! Щото има много работа! Има, ако си под 25 с 10 години стаж, 5 езика и си готов да работиш за 300 лева! Не е смешно! Попадала съм на подобна обява. Така и не разбрах кога се очаква да го натрупаш тоя стаж. В яслата? И после един такъв работодател ще каже, ама няма достатъчно кадърни хора, аз предлагам работа, ама няма подходящи кандидати. Е, как да има, като няма човек, който да отговаря на тия безумни изисквания!!!
В България има голямо разминаване между очакванията на работодателя и излизащите готови кадри от ВУЗ-овете , защото няма комуникация между тях - факт. Но нека да запитам всички онези ревящи "бизнесмени" колко от тях инвестират в обучение на персонала си? Колко от тях са изпратили свой служител да си повиши квалификацията и да научи нещо ново? Истината е че е най хубаво да си вземем кадър на готово за да не се харчат пари - после ревът. Защо в кризата всички вкупом почнаха да уволняват и да намаляват заплатите вместо да се замислят как тези кадри които са имали до момента да се задържат? Господа работодатели - не само вие сте терикати и работниците се научиха. Като искате кадри - инвестирайте в тях. Като ти трябва шлосер ще го пратиш да се научи, пък после ако искаш подпиши договор с него че ако напусне до определен срок ще трябва да връща пари (така работят западните фирми). Най-лесно е да се реве че няма квалифицирани кадри и нищо да не се прави.
Тодоре,Тодоре какво общо имат Вузовете с шлосерите бре...И защо си мислиш,че никой не влага в кадрите си...Много е лесно да четеш пресата и да коментираш какво е на запад.Вземи обучи някой,ама наистина и подпиши договор с него и като си дигне чукалата го съди в Българския граждански съд около 10-15 години и тогава говори къде как е...
Съгласна съм напълно с Вашето мнение. Имам 4 -ри международни дипломи /не фалшиви/. Работех доскоро за мн. голяма фирма за 650 лв. Когато зададох въпроса за повишаване на заплата, те предпочетоха да напусна и да си намерят друг за без претенции, който ще е съгласен на тази заплата. Работи ми се да, но 650 лв. не покриват разходите ми само да ходя на работа - за мен се оказа лукс. Логиката аз като не работя, не плащам и данък доход върху р. заплата, а само здравни вноски. И всъщност всичко се оказва един омагьосан кръг. Но явно някой има интереси населението да е с ниски доходи ......
Напълно сте прав!Искам да споделя и друг тарикатлък на работодател.Преди 3 год. по искане на работодателя завърших курс "AutoCAD" и от тогава работя постоянно като конструктор.Сега ползват моя труд и знания за 600лв вече 3г., защото в провинцията трудно се намира работа за специалисти, а когато минеш 50г - невъзможно.
Тодоре, аз съм един от тези дето инвестират в работниците си, вкл. и обучение в чужбина! В замяна на това, като понатрупат сертификати и самочувствие си вдигат партакешите и се измъкват, въпреки, че заплатите всеки месец са повече от предходния! Стига сте ругали работодателите, ами се погледнете в огледалото!
Докато има 63000 богоибрани,докато се дават за подслушване по 100 000 000 лв,докато воюване по американски и издръжката на година на воин струва 1 000 000 лв.,докато копуваме хеликоптери за 300 000 000,докато не създадеме собствени продукти на конкуретни цени,докато има цигани на социални помощи,докато хората започнат да не крадът държавата и т.н.,докато не се създаът низове от онаследяващи се специалисти и занаятчиии и т.н все ще бъде тъка.Не е важно какъв си,важното е да си високо квалифициран човек.Много пречи мръсната преватизация.Хора ,които нямаха капитал,станаха богати като крезове,малко от находчивост,но повече от кражби на държавни парични и материални активи,укриване на дънаци и плащане на мизерни заплати.И всичко това под закрилата на БСП,ДПС,НДСВ,СДС.Накрая изводът е един.Партиите създадоха хаосът в България.Да са ни живи и здрави!!!
Хайде свиквайте вече - това, което става по тия географски ширини се нарича геноцид по принцип, просто тук е в рамките на закона и се нарича "демокрация".
Имало "квалифицирана работа" за хора до 25год. с поне 3 виши и 3 езика, да могат всичко да правят и на мин. заплата.
Хм, за съжаление няма да го коригират заглавието. Иначе и на мен ми дойде същото на ум :)
"Те ни лъжат че ни плащат, ние ги лъжем че работим" - тази крилата фраза от годините на милиционеро-социализма все още кънти в главите на много хора. И се опитват да я карат по този начин. Ама вече номерът не минава. Поне не в частния сектор. апропо, една от причините за носталгията по моилиционеро-социализма на бай Тошо е именно тази - имаш сигурна работа, не могат да те уволнят, пък ако съвсем случайно те съкратят веднага ще ти се намери друга работа. Вярно, мизерно заплатена, но сигурна. Е, много хора искат някаква еклектична комбинация от пазарна икономика и милиционеро-социализъм - хем заплатите да са като в Германия, хем сигурността да е като в ГДР. Е, такова животно нема, както е казал шопа. И в Германия го няма. Ако сме съвсем обективни у нас кодекса защитава много повече правата на работника. и което е най-парадоксалното - на некачествения работник - кръшкача, този, който се скатава, който лъже, който краде. Чудо да стане не можеш да уволниш такъв. Ако пък е и категоризиран от ТЕЛК (за което, както добре знаем не е необходимо непременно да е болен), може да парви кавито си поиска безобразия. Всъщност основният проблем е в това че уж има много студенти, много специалисти завършили висше образование, а не могат да се намерят 5000 или 10 000 души за високо-квалифицирани дейности. Това означава само едно - лошо планиране. И как да има добро планиране, когато се оказа че над 50% от научните кадри работят в БАН. По съветски образец. В самата Русия този процент е малко над 30%. Те са разбрали че трябва да се разделат със съветския модел, на нашите "академици" не можа да им уври главата. Ама то тъпа червена чугунена чутура лесно ли увира. За качеството на образованието е безмислено да се говори - има няколко по-добри университета (умишлено не казвам елитни, такива просто няма), останалото е боклук. Така че нещата са зле и ще стават още по-зле без раформа. реформата е жичнено необходима и колкото по-рано се случи толкова по-добре. В БАН остават не повече от 10% от научните кадри останалото - в университетите. Който може да се конкурира - доре, който не да ходи да става метач. щото ако някой от БАН не става за друго освен за метач това говори много зле само и единствено за БАН и т,н, "учени", основно занимание на които е научният онанизъм и мастурбацията с научни категории.
Стига с тоя БАН. Ако имаш нещо против БАН като институция - окей, но темата е съвсем друга. Не може да бачкаш и накрая да не ти се плати - не може тази опция да съществува! Защо не си мръдните задниците из милата ни държавица и да се заинтересувате как е пазара на труда? Къде я видяхте тази работа? А заплащането? Пази боже! Както се казва "Рибата се вмирисва от към главата". Не може една фирма която има няколко милиона приход на месец да не си увеличава заплатите на работниците си, а някои от тях работят по 12 часа на открито! Даже по-зле - не им осигурява материалите за работа. Дали пък не е по-добре работниците да дават на шефовете си пари че работят за тях? И СПРЕТЕ ДА ГЛЕДАТЕ В КАНЧЕТО НА ДРУГИЯ!!! И аз искам да живея както белите хора, но тук е България!
хахахахахахахха каде има работа? -кои казва тази голяма лаза? ами има за 200лв -с които си обречен на глад! за залост това е балгаря , принуздава , младезта да бяга на ван! *Съобщението е транслитерирано от системата. Моля, пишете на кирилица.
До Госпожа Василева: Вие толкова сте инженер -геодезист! Имам колега ,който е с техническо образование - геодезист ,работил е в Проектантска организация и не може да се оттърве от работа! Дъщеря му е също инженер геодезист и той работи в нейната фирма. Просто човека е специалист , знае много и е коректен с хората ! Това са основните качества. Всичко опира до можене !
Казват че няма квалифицирани кадри. За това написах какво съм завършила. Работила съм на държавна длъжност, за която се изисква висока квалификация, с голяма отговорност а заплащането е малко, отговорноста голяма. Отидох в часта фирма-добро заплащане, корекност, сладка работа. Но фирмата ни съкрати и те уверявам, че всички бяха много кадърни! Мисли, преди да злобееш! Инженер-геодезист не е само геодезист! Той е получил квалификация и може да работи в много области. Ако мислиш, че всички ходят да мерят по полето, лъжеш се. Голяма част са много добри специалисти в различни сфери. А може да си много добър техник и без да си с висше образование! Явно си от хората, които малко знаят, ама имат големи усти. Мисли!
Работа има за заплати 400-500 лв. Но за такива заплати наемници няма. Това е положението г-да "мениджъри". Стига сте ревали, че няма работници. Работната сила е скъпа. Вие просто не можете да си я позволите, защото не сте никакви работодатели, а сте просто едни далавераджии!
представителката на тази фирма създадена от и хранеща чакали се опитва да направи рекалама (безплатна) на гърба на дир.бг. Тя като има работа в Бг, защо се хвана в чужда фирма, която реално се чуди как да открадне пари от по-слабите и от държавата? кучетата си лаят кервана си върви, рано или късно, работодателите в Бг ще вдигнат заплатите, принудени от кражбите за едно парче хляб. Аз не работя, поради простата причина че с 400лв пак съм беден и гладен. Всеки месец успявам да оцелея. Имам приятел дето казва: камъни ще ям, но ще живея- да му мислят тези дето го нямат тоя стимул...
В България единствената сфера на изява на нормалните хора е дребния бизнес. Средния и едър бизнес се държат единствено и само от бившите кадри на ДС и номенклатурчици. При това положение работеща икономика няма как да съществува. В цивилизования свят големите компании са вече няколко поколения управлявани от фамилиите на създателите си. Разбира се има и изклчения, особенно в IT сферата. Тука големите компании бяха буквално дадени в ръцете на хора които изобщо не разбират от предмета на дейност на управляваните от тях структури. Те имат за задача само и единствено да спонсорират партиите хранилки. В този ред на мисли, няма как да има нормални работодатели и нормални служители. Така както едните ревът от недостиг на кадри, другите недоволстват от липса на адекватни условия на труд и заплащане. Факт е, че хората бягат от страната и си търсят работа навън, факт е, че работодателите няма да променят нищо в условията на труд които предлагат, защото просто не им пука за дадените им на готово структури. Няма смисъл да недоволстват от липса на кадри, те искат с трици да ловят маймуни. Масово нямат политика по набиране на кадри, по задържане на кадри, по стимулиране на кадърните кадри. Ние сме единствената нация в Европа която си губи кадрите без да и пука. Свидетел съм на достатъчно случая в които фирми си освободиха млади и кадърни специалисти и запазиха естествено "братовчедите, роднините и приятелите". Работодателите трябва да разберът,че най-ценното им нещо са техните служители.
Всичко казано тук е абсолютна истина и действителност - особенно за ДС. Аз работя при един такъв "частен работодател", който даже се анонсира и като чуждестранен.
Много точно и вярно казано! Всяка една дума. Това е причината България да не върви напред, да цикли или изостава.
Настрадин Ходжа тъкмо научил магарето си да не яде и то умряло. Аналогичен случай и с нашите работодатели - тъкмо научили служителите си да работят за без пари и те избягали. Сега с вербални атаки през медиите се правят опити за сваляне на заплати. Хора с костюми и вратовръзки обясняват колко е по-добре 240 лв заплата пред никаква заплата и какъв балон били заплатите у нас. Да бе! Балон! Защо все се говори колко зле бил българския работник и какъв бил манталитета му и не се коментират работодателите? Народопсихологията е една за всички. Тарикатлъка и фатмащината е в кръвта на много хора. Като избира кола си купува Мерцедес защото е надежден. Като наема работник гледа да мине възможно най-евтино. После какво очаква? Купих си обувки за 15 лева. Издържаха 2 седмици. Който иска евтино получава евтино и трябва да е наясно как стоят нещата.За всеки опит за тарикатлък идва момент в който трябва да се плати. Сега се плаща за годините хитрост на много работодатели които прогониха много народ от родината. Имам приятели в чужбина. Искат да се върнат. Опитват се от време на време да търсят тук, но мерака бързо им минава като видят офертите. Та така. Казали са го хората - с трици маймуни не се ловят. От пръдня боя не става. Трябва да призная - в България има и прекрасни работодатели. За съжаление те са твърде малко за да диктуват стандартите. Те ще обират най-добрите служители а другите нека да си мрънкат.
ПРЕДИ ДА СЕ ПЕНСИОНИРАМ БЯХ УЧИТЕЛ ПО МАТЕМАТКА И КУРСОВ/КЛАСЕН/В ДВА ТЕХНИКУМА/, ПОСЛЕ ПРОФЕСИОНАЛНИ ГИМНАЗИИ/. ОТ МОИТЕ ИЗЛЕДВАНИЯ ЗА ПОФЕСИОНАЛНАТА РЕАЛИЗАЦИЯ УСТАНОВИХ, ЧЕ ПРЕДИ ПРОМЯНАТА МНОГО МАЛКО ОТ МОИТЕ УЧЕНИЦИ НЕ ИЗГРАЖДАХА СВОЯТА КАРИЕРА ПО СПЕЦАЛНОСТТА СИ. СЛЕД ПРОМЯНАТА НЕЩАТА СЕ ПРОМЕНИХА В ПРОТИВОПОЛОЖНА ПОСОКА.
Не е вярно.НЯМА работа в България.Защо т.н."работодатели"не заявяват в съответните ВУЗ-ове необходимите им специалисти.Толкова много млади хора има с диплома и умни , които са без работа.И естествено голяма част се ориентират навън.
Забрави май че тия заплати са бруто и са с облагане около 50% средно назапад. Така че свали розовите очила и ги разправяй тия на някой който не е работил назапад... Тука няма справедливост в много сфери в заплатите, а не че са малки. няма лекари и учители защото взимат смешни заплати, а доцентите по уноверститетите вече никои не иска да става защото за без пари няма кой да се хване. Справедливост няма, повишението на заплатите е неизбежно с времето и няма да е заслуга на никой управляващ. Задължение на управляващите е да решават адекватно проблемтие в подопечните им сектори като образование, медицина и т.н., нещо което всеки подминава... и хората работещи там на такива важни места за държават са отритнати, а са учили и са клалифицирани по принцип не по малко от други работещи за доста повече в частния сектор.
Няма в Европа ДОД да достига 50%. Дори и в Швеция. На заплата 4000 евро той е 25%. В бяла Европа до 50% достигат ДИВИДЕНТИТЕ, а не ДОД ,дори надминава. Така "по капиталистически" работят белите страни които мислят за благоденствието на ЦЯЛОТО СИ ОБЩЕКСТВО а не търбуха на един олигарх.
Ама освен ДОД има и здравно и пенсионно осигуряване и общия налог достига средно 50% и малко надолу. Другите пари са реалната заплата която храни и облича. Така като ви слушам си говорите като един нищо и никакъв политик с популистки изказвания. Всички данъци ги плаща обикновения работник и те са само намаляване на неговата заплата която взима кеш в момента и живее с нея всеки месец... ако я няма нея то до пенсия няма да стигне... Данък дивидент стигал 25%, ми я го направете тука толкова да видите как всички инвеститори ще избягат и няма да се върнат. Да се удрят богатите... дрън дрън. Мерки с високи данъци в държава като нашата дава само един резултат - само бедни и богати, никой по средата. А нали за да сме проспериращи трябва да има някой по средата... Ей малко като комунисти говорите - да оскубем и избием богатите, просперитет на отрудения работник бачкатор... Вие не разбрахте че ако богатите не печелят то няма как и простите работници да печелят, това при ясни правила за всички които не се променят всяка година...
Нищо общо , ама нищо. Основната идея дето трябва да проумеят така наречените "работодатели" е ,че "с трици маймуни не се ловят" . И след като не успеят да го схванат престават да бъдат работодатели , а дюнерджии.
Господа от Идея за България, жената казва, че по принцип тази заплата е добра, също така и вие показвате, че по принцип в Европа заплатите са в пъти по-високи. Реално заплата от 600 лв извън най-големите ни градове, е най-малкото задоволителна. Каквото и друго да кажем ще стигнем до мръсотиите на прехода и управлението в страната ни!
Работа има, пари не дават, ако може да се въведе ангария чорбаджиите ще са най-доволни
Ако можех да се разкъсам щях да работя на 6 места. Не ме мързи и не за друго, а защото най-вероятно ще ми плащат около 500 лева. А за да имам нормален живот ми трябват поне 2500 - 3000 лева...
"Специалните изисквания извън длъжностната характеристика са глупости. На чистачките не им се работи, мързи ги. Предпочитат да са безработни. Няма нужда от измислени "специалисти"- тройкаджии. Трябват заварчици. стругари и пр. Останаха само пенсионери. Няма средни училища-техникуми. С английски болт не се прави. Колкото до "краденето" съм съгласен, но това е поради липса именно на специалисти работници. Пътешественик през нашите земи през 16 в. беше писал..."там живеят хора, които стават само за прислуга"
как искате да отговаряме на изискванията като те са прекалено големи!не може да си на 2з години ,да имаш 5 години трудов стаж и в сащото време да имаш и висше,ако може магистратура!цццт *Съобщението е транслитерирано от системата. Моля, пишете на кирилица.
да напълно си прав от къде да го натрупаме тоя стаж ... това са тъпанари изобщо не мислят ... и другото срещано това със стажа плюс 2 езика и заплата 400 лв. ми то май излиза да мия чинии някъде няма да бъда толкова унижен от колкото да им работя за 400 лв.
В България няма правила, няма сигурност, няма живот. Законите са направени така, че да защитават работодателя, дори ако не изплаща заплати на време или не внася осигуровки. Докато 60% работят за осигуровки, а останалите 40 % работят за върхушката (управляваща партия), никога няма да има ясни правила. Ние винаги ще сме бедни и излъгани. Аз лично ще подкрепя детето си да не остава данъкоплатец в тази наша България!
споменатите 25000 е бруто, значи 19000 чисти, 1ш00 месечни чисти. две спални, хол и кухня в зона 4,5,6 е грубо 1000 месечно без ражодите. обикновено двама със заплати като по-горе делят такова жилище, и със сметки излиза 750 месечно на калпак. остават 850 за транспорт (100-150 месечно) и храна и т.н. връзват се двата края, приемливо. може да се купуват неща на изплащане, ако е стабилно раотното място. и дума не може да става за разкош, но се живее нормален човешки живот. с годините се расте и във фирмата и нещата обикновено само се подобряват. бг ит спецялист на 2000 бгн чисти вероятно живее подобен живот, по-добър ако е на повече... *Съобщението е транслитерирано от системата. Моля, пишете на кирилица.
когато има подобен дебат, аз винаги предлагам формулата МИП +Д. това е медицина, икономика и право+дизайн. в тези кризисни и объркани времена това са доказани успешни специалности. веднага искам да подчертая, че за пълен успех в тия начинания трябва добра подготовка още от първи клас. чатал и контрол над човечето докато се дипломира след 16г. имам предвид сериозен ВУЗ, а не измишльотина, дето семестърът е 1000лв., а ученето=0 .още по време на следването тарикат студентите намират работа по и около специалността, правят връзки и като завършат попадат на точното място. казвам това, защото съм го видял с очите си и така децата ми нямаха никакъв проблем да започнат работа. и дипломите им за сега са за украшение--някой ден Ценза ще се върне--но знанията, придобити от дългото учене си дават своето. и то в парично изражение. вярно, знам, прочетох всички форумци, че не винаги нещата се подреждат както желаем. аз просто споделих малко житейска мъдрост.
Нямах намерение да се вкючвам с коментар, защото ако не беше жалко бих се посмял, но ако всички се втунат да стават доктори, адвокати, икономисти и дизайнери, кои ще им изкарва парите ??? За функционирането на една държава трабват и учени строители, химици, металурзи и да не изброявам... само с тарикати я докарахме до най-бедната и корумпирана територия в Европа.
напротив, приятелю, много добре си направил, че споделяш мнение. разбира се, че формулата, която предлагам е вариант, по моему добър. подтекста ми беше, че трябва да приучим децата да се стремят към доброто си бъдеще, а то си е учене. специалностите, които споменаваш, са класни и който има желание, нека се реализира с тях. а това,дали всички да са висшисти или не, е въпрос на личен избор. както е казал великия любовник--не мога да имам всички жени, но докато съм жив, ще опитам.
Но никой не иска да работи за без пари!Всеки иска голяма заплата, да живее добре!Казвам на дъщерята,че 600 лева са добра заплата,тя ми вика ти луда ли си?
Да ти е жива и здрава. Надявай се да се овеси на главата на някой работяга. А, и да роди три деца. Това поне си зслужава.
Абсолютно прави са всички отказващи работа за изкуствено ниските заплати поддържани от екскомунистическите съвременни предприемачи. Никой няма право да се оплаква от работодателите, че му липсват кадри - липсва им правилно управление и не могат да си позволят качествени служители. Освен това освен в перхидрол и чалга са единици, които инвестират в хоу-хау, технологии, обучения, работят с образователните институции. Държавата е абдикирала и не наказва с години цели отрасли, които дори и мизерните заплати не плащат в пълен размер официално, за да крадът от данъци и осигуровки. Синдикатите също са се свили и обслужват неясни интереси и освен за поддържане на фалшиви работни места с ниско заплащане, друга политика по доходите нямат
А аз искам да работя Калинка! Къде да си пусна документите! Владея туй-онуй. Ще ви дам диплома, ако кажете. А баща ми веднъж загаси малък пожар - мама беше запалила кекса във фурната...
Каква работа? Значи аз дето съм инвестирал 8 години от живота си за да уча бакалавър и после магистратура в крайна сметка взимам колкото байчото на автомивката долу.... Е ? Значи аз губя 8 години стаж заради ученето и трябва да бъхтам до 60+ евентуално които при тоя стил на живот няма как да достигна и цял живот ще мизерствам и ще изхранвам мангали и т.н. прошляци! А да не ви говоря, че разни плочкаджии, дюлгери, автомонтьорчета и т.н. правят 2 пъти повече пари от хората с висше образование. Ами като се сетя на двамата байчовци дето ми правиха банята и коридора за 2 седмици работа им кихнах 1000лв за работа! А успоредно с мен правеха още 2 апартамента. Е те тия надали падат под 1500 лева чиста пара на месец! Кво да говорим...
стани плочкаджия
Работодател - работник е договорно отношение и ако не могат да се срещнат, явно някой греши в подхода. Щом имаме да изнасяме работна ръка, няма как тук да има недостиг. Всъщност има и това е недостиг на заплащане. Няма по-тъп подход от това да си стиснат и да ревеш като вдовица. Изводът е: "Каквото повикало, такова се обадило." Нашата мила Родина, един ден ще се казва Ратайланд, защото няма да остане нито един български бизнесмен, от алчност...
Грозно се изказваш, колега от форума, некомпетентен си за да прецениш професионализма на този или онзи. Този министър е един от най-компетентните в правителството, но ... откъде да ти вземе повече пари за да ти даде- изработи си ги. Сигурно ривеш за масларова, дето пращаше пенсионери / разбира се, че нейни подръжници-червени/ с парите на всички българи на море, и естествено в хотели на нейни хора. А далаверата за милиони, която е завъртяла и рушвета, който е взела тази комунистическа трътка ? Затова не може сега Министърът да даде по-големи заплати в държавната администрация и по-големи пенсии. Или може би страдаш за 2-3 лв. които масларова даваше преди избори към пенсиите?
Аз също давам работа.Имам 5 декара нива и една мотика 8-ми номер и искам някой да ми я прекопае ама за без пари !
Казват, че не достигат IT-специалисти, мениджъри, медицински работници лекари и сестри. Това са два съвсем различни аспекта. IT-специалисти, мениджъри не достигат поради това, че образованието ни е слабо и повечето хора емигрираха, докато лекари не достигат защото заплатите, с които започват са подигравателно смешни. Прощавайте, ама в моята сфера заплатите тръгват от 2000 лева за младежи учили 3,5 години, а завършилите медицина специализират с/у 350 лв на месец след 6 години учене. Така че недостиг има и двата отрасъла, но причините са коренно различни, в единия се касае за липса на качествен материал, докато в другия на липса на балъци, които да работят за без пари.
Икономисте, нищо ли няма да кажеш за ипотекарите, загробили се със заема за 30-40 години напред?
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}