Коментари - Извънреден труд - само при несвършена работа | dnes.dir.bg
назад

Извънреден труд - само при несвършена работа

Народният представител от Русе Светлана Ангелова съобщи, че е внесла предложение в Народното събрание за изменение на Кодекса на труда, чрез което увеличението на заплащането на работниците за извънреден труд през почивните дни да бъде 100 процента, както и 120 на сто при националните празници.

Обратно в новината

Коментари - Извънреден труд - само при несвършена работа | Днес.dir.bg

17-11-2017 20-11-2018

Коментари

Ма това си чиста глупост.. първо увеличаваме инзвънредния труд .. а после намяляаме санкциите.. Ми един работодател при ниски санцкии ще предпочете да не плаща извънреден труд. А какво става с тези които работят на график и им се пада работа събота и неделя ? или тези които са на сумирано изчисление на работното време ?? Къде са им правата на тези работници? Въвежда се сумирано изчиление на работното време ... което е предвидено за сезоона работа на полето в производства с непрекъснат процес на работа .. или такива където се работи постоянно дневни и нощни смени.. защо? Да се вдигне заплащането на нощния труд на 2 лева по кодекс на труда.Знаете ли колко хора работят за стотинки нощем ? Взимаме от ЕС неща които са ни изгоодни само .. Защо един не каза дайте да видим каке там кодекса на труда ? че се работи на 7 часов работен ден ... отпуските са повее от тези в България ... заплатите да не говорим .. Защо не се въведат системи за отчитане на работното време с карти вързани онлайн с НОИ ? и да се види кой колко работи и да се знае колко е инзвънредния труд... Да ама не ... параламен , правителство и депутати работят за частни интереси , не за народа. Боклуци са всички ... Но аз съм се приготвил и се изнасям ...

Ма това си чиста глупост.. първо увеличаваме инзвънредния труд .. а после намяляаме санкциите.. Ми един работодател при ниски санцкии ще предпочете да не плаща извънреден труд. А какво става с тези които работят на график и им се пада работа събота и неделя ? или тези които са на сумирано изчисление на работното време ?? Къде са им правата на тези работници? Въвежда се сумирано изчиление на работното време ... което е предвидено за сезоона работа на полето в производства с непрекъснат процес на работа .. или такива където се работи постоянно дневни и нощни смени.. защо? Да се вдигне заплащането на нощния труд на 2 лева по кодекс на труда.Знаете ли колко хора работят за стотинки нощем ? Взимаме от ЕС неща които са ни изгоодни само .. Защо един не каза дайте да видим каке там кодекса на труда ? че се работи на 7 часов работен ден ... отпуските са повее от тези в България ... заплатите да не говорим .. Защо не се въведат системи за отчитане на работното време с карти вързани онлайн с НОИ ? и да се види кой колко работи и да се знае колко е инзвънредния труд... Да ама не ... параламен , правителство и депутати работят за частни интереси , не за народа. Боклуци са всички ... Но аз съм се приготвил и се изнасям ...

Която фирма не може да си позволи да плаща инзвъбреден труд фалира.. какви са тея 1000 лева глоба ? Някой работи не за държавата а за частни интереси .. Ми ако се плаща този труд .. знаете ли колко пари под формата на данъци ще влязат в държавата ? А Дянков да се вземе в ръце и да не изтисква и последните капки от човека .. защото всичко се връща ...

и тогава съвсем ще спре да се отчита, а педерастите от Техем и други такива ще идват САМО през работно време!

Как ли се дефинира незавършена започната работа за деня? Тази Народна представителка дали през живота си е виждала производство?

Г-жата явно е много зле, нали затова са високи глобите за да имат страх работодателите и да спазват закона. По-голяма простотия от това не бях чувал, несвършена работа алоооо г-жоооо как ще определите кога работата е свършена, като работодателя винаги може да каже, че работника не си е свършил работата и затова продължава да работи и в почивните дни.

Тази г-жа е доста глупава. Фирмите се чудят как да оцеляват. Работниците се пускат в отпуски, за да не ги съкратят. Тази в стремежа да се хареса се изказва доста неподготвена. Вместо да помислят как да се запазят работните места и да не падат заплатите.

Абе ти в час ли си ... кой ще тътпи мързелив работник ? Инзвънредния труд го има защото астника в България умишлено не наема достатъчно работници , защото знае , че няма да плаща инзвънреден труд. Просто няма контрол.Затова работим по 12 и час повече всички .... да не говорим за децата ни, които работят в разни ресторантчета и им се плаща мизерно .. А собственика на ресторанта с последен модел джип ...

тази е по-луда и от мен.Като не могат да плащат глоба 10000лв да не правят нарушения,нали това е смисълът на наказанието.С това ги поощряват да не спазват законите.

Алооо, аз осигурявам безплатно лечение на г-жата в моята фирма и да знае че работата никога не свършва и се очертава да работи нон-стоп

Напълно съм съгласна с теб. Аз съм една от потърпевшите - където работих извънредно и работодателя счете, че работя за Слава. Да но не ме попита къде си зарязах детето с какво отивам зимата в 5.00 ч. на работа. По принцип се водя на 8 ч. нормална седмица. И най-лошото е, че няма на кого да кажеш за това, защото ще си изгубиш работата. А кой ще контролира кой - кога работи и на кого му плащат? Много са ми смешни такива- дошла недошла и започна да раздава идеи.

Господата от иснпекция по труда да обърнат внимание на логистика и производство в данон0сердика- там инзвънреден труд се прави но не се плаща.По думите на някои шефове единствено Гочев щал да разписва инзвънредния труд.и естествено той не се ригистрира и плаща. Къде е инспекция по труда ? да дойде и да направи проверка 5 години назад какво се е случило ... да напави проверка колко се е работило и колко е платено инзвънреден труд И сега разни HR ки ще се включат във форума да доказват как това не така ..

Я ГИ ПИТАЙТЕ , ГОСПОДАТА ПСЕВДОРАБОТОДАТЕЛИ , ДАЛИ ЩЕ СЕ НАМЕРИ И ЕДИН , КОЙТО ДА ПЛАЩА ЗА ИЗВЪНРЕДЕН ТРУД . ТЯХ ГИ ИНТЕРЕСУВА САМО СОБСТВЕНАТА ПЕЧАЛБА . САМО ЗНАЯТ ДА ЕКСПЛОАТИРАТ СЛУЖИТЕЛИТЕ СИ . ТРЯБВА ОБАЧЕ ДА ЗНАЯТ , ЧЕ НАРОДА ИМА ОПРЕДЕЛЕН ПРАГ НА ТЪРПИМОСТ , И РАЗБУНТУВА ЛИ СЕ , ЩЕ ОТИДАТ ПО ДЯВОЛИТЕ ВСИЧКИТЕ ИЗМИСЛЕНЕ РАБОТОДАТЕЛЧЕТА , КОИТО СЕ ПОДИГРАВАТ С ТРУДА НА ТЕХНИЯТ СЛУЖИТЕЛ , КОЙТО ДЕФАКТО ИМ НОСИ ЦЯЛАТА ПЕЧАЛБА . ТАКА ЧЕ ,УВАЖАЕМИ РАБОТОДАТЕЛИ , ИЛИ СЕ ВЗИМАЙТЕ В РЪЦЕ , ИЛИ НАРОДНИЯТ ГНЯВ ЩЕ ВИ ПОМЕТЕ . ПРАВОТО НА ИЗБОР Е ИЗЦЯЛО ВАШО .АЗ И НАРОДА КАЗА ......

Ха ше им бачкаме на алчните чорбаджии да си купуват джипове??немааа как да стане просто..

Не слагайте всчики работодатели под един знаменател. Има такива, които си плащат извънредния труд, работата на официален празник и т.н. И когато се жалвате само по форумите за това как ви експлоатират нищо няма да се промени. Преди някоко години имаше анонимни оплаквания от служители във Фантастико за работа по 12 часа на ден (при това не работа оформена като извънреден труд, а обявена за 8-часов труд). Като им отиде проверка всички касиерки са казали, че това не е вярно. А самото предложение не е толкова интересно. Положително е - все пак се вдига някакво заплащане, но там където се отчита извънреден труд той не се използва толкова много. А и Кодексът на труда също ограничава използването му. Та става въпрос за доста малко пари, но който ги взема все пак добре дошли.

Никой не слага всички работодатели под общ знаменалте. Но при въпросната проверка както се е окаало никой не е каал истината защото няма закон , който да им защити правата.Бътата се рушвети на определени места и работодателя чист. Това се знае и е практика- няма наказуемост .. и тук отново опираме до нашата съдебна система - дълъг разговор и безмислен. Вие от човешки ресурси може д а си мислите , че във вашата фирма всичко е идеално, но тези които отчитат извънредния труд ( разни шефчета ) не го правят. Сложете карти да се отчита работното време и ще разберете истината. Поне там при вас Вени .. вече си имате карти .. просто сложете и програмата за отчитане ... така ще хванете и тези , които си отиват по раничко..

естествено, че касиерките ще отрекат, че работят по 12 часа, нали ще ги изхвърлят на улицата. Който не вярва, нека влезе в магазина сутринта когато го отварят и после преди да затворят магазина, за да види че продавачките са същите от сутринта. Преди коледа и нова година работят всеки ден без почивка, защото една смяна не успява да зарежда. Трябва ли специална проверка за това и разпити на работниците? Като не знаеш не дрънкай. Или ако знаеш какво е положението, не лъжи хората.

Нещо не ми е ясно от заглавието - а непълно заплащане при свършен 122% труд??? Защото сега всички така работим и си мълчим, че ни ограбват....Никакви стимули в тази държава, само ограбване и държане на празни ясли....

до тази ПАВКАТА (19.10.2009 г. 17:21ч.) Благодаря, че ми припомни лексиката за експлоатацията. Следва да ми кажеш нешо за О; парии презрени...., за да ме върнеш един век назад. Приятно е да си спомня за младостта по татово време............А сега сериозно! Вече имах възможност да кажа, че всеки мързелив мърльо, който се чувства експлоатиран, може да напусне, да си създаде свой бизнес и да печели за себе си, за да не се чувства използван! А всички останали, да се молят да бъдат заети, а не безработни. Очаквам да се създаде реална безработица, която да извади на трудовия пазар квалифицирани работници, които работят за фирмата (която ги храни), а не разтягат комунистически локуми като разни ПАВКИ, Мекици и др.подобни. На който не му харесва, да ходи при другаря Уго Чавес, да национализира .......

Уффф... Нова простотия! !според която извънреден труд да се разрешава единствено когато не е завършена започнатата работа през деня! - а кой ще определи причината за това работата да не е свършена?! Ами ако е по вина на работника? Или както беше написал 333 - ...и работниците ще работят бааааавно, защото през почивните дни ще им се заплати за същата работа двойно!!!! А аз съм бил свидетел на подобно нещо и работодателя (Българин) само и само да не издъни поне със срока западните си контрагенти (за качеството не говорим) дава ли дава извънреден труд...

Как може да се коментира тази тема? Че кой държи насила работник, който се чувства експлоатиран и прецакан? Всеки може да напусне, когато си иска. ако този работодател е некоректен ще остане сам да си върши работата. Има случаи , когато работници умишлено се размотават и за да останат на работа извънредно и да получат допълнително към заплата си. Ако всички работници са толкова стриктни, колкото са изискванията им към шефа отдавна щяхме да сме сред напредналите нации.

ДО ЗМ-ЧОВЕЧЕ , ТО ИЗ РАБОТЯ ЗА СЕБЕ СИ , САМО , ЧЕ С ТАЗИ РАЗЛИКА , ЧЕ НЕ ЕКПЛОАТИРАМ , НИКОГО , НЕЗАВИСЯ ОТ НИКОГО И НИКОЙ НЕ МИ ДАВА НАКЛОН В ЖИВОТА . НО СЪМ ДЛЪЖЕН ДА СИ КАЖА МНЕНИЕТО ПО ВЪПРОСА ЗА БГ РАБОТОДАТЕЛИТЕ . А ТОВА СА ФАКТИТЕ . А ТИ НЕ СЕ БЕЗПОКОЙ . МОЖЕ И ДА НЕ Е СКОРО , НО ТАЗИ ШЕПА ОТ ТЕЗИ ЕВРЕЙСКИ ФАМИЛИИ - РОТШИЛДОВИ , РОКФЕЛЕРОВИ , КОИТО ПРОКЛАМИРАТ КАПИТАЛИЗМА В ТОЗИ МУ ВИД И ПРОДЪЛЖАВАТ ДА ИЗВЪРШВАТ ИКОНОМИЧЕСКИ И ВСЯКАКЪВ ГЕНОЦИД И ТОРМОЗ НАД ЧОВЕЧЕСТВОТО ЩЕ ИМ СЕ ПОТЪРСИ СМЕТКА ЗА ПРЕСТЪПЛЕНИЯТА. А БЪДИ СИГУРЕН , ЧЕ ТОВА РАНО ИЛИ КЪСНО ЩЕ СТАНЕ . КАПИТАЛИЗМА НЯМА БЪДЕЩЕ .РАНО ИЛИ КЪСНО ТОЗИ СВЕТОВЕН РЕД , ТОЗИ СВЕТОВЕН ЕВРЕЙСКИ ЗАГОВОР НА ТОТАЛНО ПОДЧИНЕНИЕ НА МАСИТЕ , ЩЕ СЕ СТОПИ . ТРЯБВА САМО ОЩЕ МАЛКО ЧОВЕЧЕСТВОТО ДА УЗРЕЕ И С НЕГОВОТО ЕВОЛЮИРАНЕ , ТОВА ЩЕ БЪДЕ НОВАТА ЕРА , НОВОТО В ПО -ВИСША ФОРМА НА РАЗВИТИЕ НА ХОМО САПИЕНС РЕЦЕНЗ . ТОВА ЩЕ СЕ СЛУЧИ . НЕИЗБЕЖНО Е . ТОГАВА ЩЕ ИЗЧЕЗНЕ И КУЛТА КЪМ ПАРИТЕ , МАТЕРИАЛНОТО . ТОВА Е БЪДЕЩЕТО НА ЧОВЕЧЕСТВОТО . И ТОВА ГО ГОВОРЯТ ВСИЧКИ ИЗВЕСТНИ ПРОРОЦИ И КОСМИЧЕСКИ СИЛИ , КОИТО СА МНОГО ПО -ВИСШИ ОТ НАС , НО НИЕ ОЩЕ НЕ СМЕ НА ТАКЪВ ЕТАП НА РАЗВИТИЕ ДА ГО РАЗБЕРЕМ . ПРИМИРИ СЕ . НИКОЙ ЧОВЕК НЕ Е ПО -ГОЛЯМ ОТ ВСЕЛЕНАТА , КОСМОСА ......А ПАРИТЕ СА ЕДНО ВЕЛИКО НИЩО В СРАВНЕНИЕ С ПРИРОДАТА , КОСМОСА , ВСЕЛЕНАТА .. НАПРОТИВ . ЗА СЕГА , НИЕ СМЕ ИМ РОБИТЕ , ЗАЩОТО ИМ РОБУВАМЕ ЦЯЛ ЖИВОТ , И КАТО СЕ ЗАМИСЛИШ ЗА МЕТЪР , ДВА ПОД ЗЕМЯТА . БЕЗМИСЛЕНО И АЛОГИЧНО , НО .... БЪДЕЩЕТО ЩЕ ПРОМЕНИ ТОВА ПРИМИТИВНО МИСЛЕНЕ ..... АЙДЕ СТИГА ТОЛКОВА ..... ЧЕТИ ПОВЕЧЕ , И ЩЕ РАЗБЕРЕШ . АКО ВСЕ ПАК СИ ИНТЕЛИГЕНТЕН ....

Дори и да се гласуват перфектни закони, каквито имаме в не една или две области,включително и в КТ, няма ли контрол по изпълнението, няма и полза от перфектните закони. То и сега има добри закони защитаващи интересите на работещите, но всички виждаме как масово се нарушават от поне 70-80 % от работодателите. И всичкото това е държавна политика, въпрос на политическа воля и за съжаление вече 20 год не се намери правителство което да застане срещу тази несправедливост. Има и още една огромна причина, поради която никое правителство не намира воля, а тя е тази, че най-богатите, най-крупните и най-масовите работодатели в Б-я , са или бивши, и/или сегашни политици, които изпират огромни крадени парични средства.