Коментари - Болничните: как е другаде в Европа | Днес.dir.bg

Може ли да ми кажете дали ако се разболея в България и имам болничен лист,признават ли го в Англия. Как трябва да постъпя. Благодаря.

Работя на график. Разболявам се и в сряда получавам 5 календарни дни домашно лечение. В четвъртък се водя, че почивам по график, а в петък, събота и неделя работя. ПОНЕЖЕ, събота и неделя не ми се признават за болнични дни, аз отивам болна и си ги изработвам. От 5 дни болнични получавам обезщетение за 2 - сряда и петък. Четвъртък почивка, събота и неделя по закон са неработни и не получавам обезщетение. И си ходя болна, защото болничният ми не важи за тези дни и нямам основание првд работодателя да не се явя на работа. Простотия.

Да,ама тука плащам почти почти 300 евро на месец на здравната каса.15,6%е здравната застраховка-50%работодател,50%+0,9%работник,обаче почти всичко е безплатно.Единствени допълнителни разходи-10 евра на ден ако лежиш в болница(но само да 28 дена на година) и 5-10 евро за санитарни консумативи като инвалидна количка, болично легло с ел.мотор за в къщи) и т.н

Ох, синдикатите, ...катите, ...катите! Я, да видим дали съм разбрал правилно? Значи на всички от изброените места в Европа не те глобяват, ако се разболееш. А в България те глобяват!!! И не говоря за първия ден. Ако лекарят ти предпише 5 дни домашно лечение, считано от Понеделник, първите три дни се плащат по 60% от работодателя, а нататък Здравната Каса ти изплаща по 80% на ден. Или иначе казано за 3 дневен болничен служителят губи почти един ден от заплащането си, а за 5-дневен болничен служителят губи почти два. Разбира се, това беше пробутано без никаква съпротива от страна на синдикати и работещи. Може би защото едните много се стараят да не пречат (ние сме сгорди с това, че имаме най-миролюбивите синдикати), а другите защото... са си мишоци. И после защо нямало работници? Е, как ще има. Един млад човек, който чувства в себе си силата и уменията да върши дадена работа добре, бива наказван за това, че се е раболял. Това за начало и по закон. Представете си колко ще изгуби една добре квалифицирана специалистка ако реши, че забременее - прегледи, изследвания, дни, в които просто не може да отиде на работата. И всеки ден по -40%, -20%. За девет месеца може да загуби и половин месечна заплата. Разбира се, всички знаем, че понякога се появява и някой "по-така" болничен. Но това също се решава относително лесно - чрез частно застраховане, ако за последния застрахователен период си излизал по-често в болничен, застрахователната ти вноска се увеличава. Но тогава има друг проблем - ако преминем на частно застраховане, частните застрахователи много бързо ще затворят всички кранчета по системата, а под всяко кранче има канче, и така доста канчета ще останат сухи. И най-важното - на частния застраховател не му пука за етническа толерантност и етнически модел и няма да плати и стотинка за някой, който не се е застраховал. А тогава един голям електорат, който има навика да вкарва депутати в парламента ще бъде доста разочарован. А другия, по-големия електорат? Майната им, те плащат, не протестират и са прекалено велики, за да гласуват.

Аз ще ви кажа как е във Франция:Работещите в държавния секто не губят нищо–комунизъм.Тези от частния сектор губят първите три дни,а след това са платени от здравната каса.,която има право да ги проверява при повече от две седмици

А я ми кажете как е САЩ с болничните? Оооо а я ми кажете в Австралия как е? Аааа за Великобритания ще проверим ли за болничните?

Не правилно да се сравнява само сумата на изплатените болнични, без да се има в предвид увеличението на осигирителния доход. По този начин НОИ цитират само сумите, които изплащат, но не и какво получават от работниците и работодаделите. Смятам, че и сега за повечето работници, когато заболяването не е продължително, не ходят до личния лекар за болнични, а ползват отпуск за своя сметка

Въпросът е не з болничните, а как да се вземат едни пари. Имало измами, за да се увеличат почивните дни. Ами най -простата работа е да се направи проверка на боледуващият у дома!Млада специалистка иска да отиде на поход в планината ((имаше време когато беше модерно да се обикаля по планински маршрути) Отказват и и тя си взима отпуск по болест (болничен)Шефката и разпорежда проверка в дома И. Три пъти я търсят и ...следва дисциплинарно уволнение. Иначе в четвъртък вечерта/ноща се чувстваш зле викаш/отиваш спешна помощ, лекарства, болничен за заверка. Значи петъка си го плащаш -на кого!? Събота и неделя са ти безплатни, защото са почивни по закон. Излиза че болничният ти е за приход/икономия на някой. В същото време не са ясни и показателите за лечение. Ето два случая с малки деца. Във вторият случай даже не е разпознат възпаленият апендисит. И пак за необезпеченост на кабинети, лекарски практики, здравни заведения. Излиза че точно в петъка чонвек не трябва да заболява. Преди години имаше една лекарска констатация че работохолиците и началниците винаги се разболяват в петък, а в понеделник свежи отново са на местата си. Не вярвам да е много трудно да се установи кой и за колко излизаа б болнични, кога излиза в болнични и дали си е в къщи по това време. За началниците е ясно може и в командировка да излязат -защо в болнични

Зор да разгониме и малкото инвеститори. Кой ще ви плаща без да работите бе, наивници? Ще си вземат машините и ще заминат за Румъния, Сърбия или Украйна, а вие ще псуватте тъпата мутра, която ви угажда.

Ако си счупиш крак или ръка при трудова злополука ще ти платят 1 -вия ден , а ако това стане в почивни часове на деня или ноща няма? Малоумницили ли сме ?

Забравих да напиша,че всеки служител има право да е болен два дена в месеца,без болничен.Работодателя заплаща двата дни като работни.Заплатата не се намалява,при други работодатели може и по един ден.

Живея в Австрия! При болест работодателя плаща 4 месеца болнични.След четвъртия месец,50% работодателя и 50% здравната каса.Но също така при чести боледувания,без сериозно заболяване ,работодателя има право да уволни служителя. Просто е смешно решението за болничните от политиците.

тоест от Герб излъгаха, че в ЕВропа не се плаща първия ден болнични! Няма такава държава.

Последно съм вземала болничен през 2013 г. - 5 дни, ама наистина бях болна! Сега съм на 57 г., не си мислете, че съм здрава, но не мога да отида при личната лекарка и да искам фалшив болничен! И не си мислете, че работя на хубава работа, няма такава!

Поредните безсмислени писания, защото няма как да сравняваш ябълка и кароф:((( Системие на здравеопазването са на различни основи, % за здраве са различни, доходите са много различни и ощенеща могат да се изброяват като различия така че ми писна непрестанно като не им отърва нещо да казват ''ама така е в Европа'' ама за доходи, пенсии, правосъдие въобще не искат да се сравняваме ...

Ние до сега бяхме като в Ангола. Сега ще станем като в Мозамбик! А по-после като някоя неоткрита още африканска държава.

Нямахме поръчки за работа.Началника се изтъпани насред цеха ,и каза .,взимайте болнични,или неплатена!!!

Това обяснява всичко!

Който взима много голяма заплата, над максималния осигурителен доход, е на голяма загуба с болничния. Който е на минималната заплата губи най-малко. Затова тридневки взимат само слабо платените бачкатори и служители, щото ако ги уволнят, няма кой да работи. Рекордьори обаче по тридневки са държавните служители, защото тях пък закона ги пази. ИЗВОДА Е: Големи заплати - няма болнични.

А на нас в Швеция ни препоръчват да ходиме на работа болни.Така по-бързо се оздравявало.Например онзи ден имах рядко щастие и г-н Столтрнберг ми донесе специален стол с дупка та да си работя спокойно и да си акам спокойно.Той даже няколко пъти ми изхвърли контрйнрчето от стола.

Колко дни ти е платеният годишен отпуск съгласно закона в Холандия?!

В Холандия няма такова понятие БОЛНИЧЕН, тук здрав болен си на работа. При по сериозни случаи можеш да останеш в къщи за 2 дена, но в БГ доста се злоупотребява Нека да вдигне ръка който не е взимал нереален болничен – няма такива в БГ

Кои нямат полза и не разрешават да се въведе електронна здравна карта.

Не смятам,че е честно да се премахне заплащането на 1 ден болничен.В момента съм болна,настинала с висока температура и кашлица,за едни капки за нос муконазал плюс съм дала 7.98 лв.и още толкова за фервекс и тубофло,не съм болничен,но съм си пуснала два дни отпуск платен да уточня,просто защото имам останали дни отпуск и защото не съм в състояние да работя-лошо ми е ,втриса ме и така натаък. Управляващите трябва да разберат и признаят,че народа е болен,децата ни са болни,нацията застарява и болестите са много.Погрижете се да се храним с истинска храна и да дишаме чист въздух.

Малко корекции относно Австрия! 1. Работника е задължен макс до 3 дни да предостави болничен лист! Вие сте написали точно обратното. 2. В Австрия има специална служба от лекари, във всяка община, която има за задача да контролира болните и лекарите им. Ако работодател се оплаче, че даден служител заедно с лекаря злоупотребява тази служба веднага прави проверка на място, вкъщи, или получавате призовка да се явите за независим преглед.

у нас много се краде. и се лъже много. ама много. и навсякъде. отдавна, мнооого отдавна, още от соца. пълно е тарикати. въпрос: как е другаде в Европа?

Заплатите :как е другаде в Европа

В Словакия например болничните са плащат на 25%, но имаш право 7 дена за себе си и 7 дена като придружаващ роднина на т.н. "посещение при лекар" за профилактияен преглег заплащани 100% от работадателя.Лекарствата са "спонсорирани" от здравната каса - лекара издава електрона рецепта и във всяка една аптека си купуваш медикаменти според преписаното количество на цена 25-30% от реалната им стойност.Словаците са имали проблем с фалшивите болнични, но смятат ,че здрав човек ншма да пие ненужни лекарства дори да ги плаща на 25%., а болните трябва да получват адекватно и евтино за тях лечение.Нашите "законотворци" са толкова ялови в главите ,че на две магарета сеното не могат да разделят!Като искаш да вземеш -ОК,но дай нещо в замяна като компенсация!

Това как да го разбирам! Видите ли в ЕС, работодателите плащат болничните! Така ли? Тогава за какво ни е НЗОК и НОИ!!! За да вземат високи заплати и да обслужват определен кръг от мургави сънародници! Проблемите с болничните бяха решени някога, в онова "лошото, мракобесно" време от преди 10XI. Във всеки завод, фабрика имаше лекар и зъболекар, и ако някой е болен отиваше при лекаря на преглед, който му издаваше болничен или изпращаше при специалист. Когато някой се разболее в извънработно време, и отиде при друг лекар, ако му издаде болничен лист, то този болничен задължително подлежеше на заверка от заводския лекар, преди да стигне във счетоводството. Много ли е сложно да се направи нещо подобно! Има множество фирми за трудова медицина които да поемат подобна функция. Ако на работодателя не му е възможно да назначи лекар.

в Германия не искат болничен,ама скоро след това си отиваш...

По света имат синдикати,тук не! По света има социална политика,тук не! По света мислят за работниците си,тук не,по света работниците имат глас,тук са роби! По света доходите растат,тук не,само цените растат! Тук работодателите постоянно реват за роби,не за работници. В България печалбите на работодателите отиват за всичко друго,но не и за заплащане на труда им! най лошото е,че тук досега нямаше поне едно правителство,което да застане на страната на хората и да натисне мултимилионерите да плащат подобаващо на работниците,ГЕРБ и БСП основно заставаха зад работодателите и изкуствено до ден днешен поддържат ниски заплатите на хората!!!

Свалете глупавите си и нескопосани правила! Те са имитация на разум и смисъл! нека работник и работодател се оправят сами, но явно, публично! Който иска да плаща, на когото иска и колкото иска. НО всичко това през банки и НАП. Винаги да може да се провери, кой, кога и какво. Може и така с пенсиите. Тогава ще ви падне безработицата :) Работиш - имап пари. Можеш много, вземаш много или намираш друг работодател. Всичко това публично, явно! През сайтове на професионални сдружения, където всеки може да запише мнението си след подобаваща регистрация, която е проверяема от НАП и МВР - за да не може всеки келеш да си измисля и пише простотии. Там ще се вижда кой е кадърен, кой дава малко пари и т.н. Лесно е, просто е, само трябва да се направи и закони! Не казвайте на водата къде да тече, тя сама знае :)

Най-голямата смеска беше това, как някакви тарикат-негодници си вземали болнични и отпрашвали за Гърция. А, бе, аланкоолу, нали има информационни системи за издадените болнични и за преминалите през граничния контрол. Кой е луд, ако те работят, да мами, че е болен и после да се нахендри на границата, че да го хванат, че не е.

Така правят, че за най-дребното ... разстройство ( което не те вади от тоалетната за ден ) вместо да си пуснеш един ден, ще си седиш в къщи цели 4, за да не влезеш в графата безпаричен ...

Най-хубаво е когато цял живот си работил НИЩО,да обясняваш другите как работят

Европейските болни - най-здавите болни... или бъркам континента?

Основният мотив на работодателите е, че с фалшив болничен се сливат празници. Ама нали преди две години не им харесваше сливането на празнични дни, а след това отработването им. По тяхно искане това правило се промени, а сега ..... пак не им харесва. Ако така я караме да уйдордисваме прищевките на работодателите, нищо чудно да почнем да им плащаме ако сме болни.

Ако България беше истинска правова държава , хората щяха да си полвзат отпуска, който им се полага по КОДЕКСА НА ТРУДА и нямаше да се стига масово до фалшиви болнични!!! От тук тръгват нещата! Работодатели всъщност са РОБОВЛАДЕЛЦИ И ЕДИНСТВЕНИЯ НАЧИН ЗА МНОГО ХОРА ОСТАВА БОЛНИЧНИЯ! Нека бизнеса да си оправи бакиите и да спазва закони и кодекси вместо да реве! И е крайно време прокуратура и съд да заработят!

Само нашите мръсни гювендии не се наядоха и накрадоха. Ще смъкнат и последната риза от гърба на гладния.

Оказва се че само избирателно в Испания се плащат първите дни болничен от работника. Някой много настойчиво обясняваше по телевизията че в Европа първият ден се поема от болния. Този някой ще се извини или ще го заметем под чергата? Вярно е че политик е мръсна дума и политиците както и синоптиците не ги съдят, но до кога? Г-да журналисти когато лансирате една версия хубаво е да я проверявате.

Да бяхте и написали обаче къде колко е здравната осигуровка на месец. Тука е 10тина лв, в Германия мисля, че под 200-300 евро трудно, освен за сутдентите

Вярно е, че в Германия първите няколко седмици работника получава парите си от работодателя, който обаче след това си ги получава от здравната каса. След 6 седмици работника ги получава директно от касата. Без болничен не става. При съмнения работодателя изисква от здравната каса да назначи комисия, която преглежда болния и излиза със заключение. Лекар издал фалшив болничен лист губи права.

Горкичките Работодатели толкова ли са бедни, че не могат 3 дне да платят да започнат работниците да им плащат за да ги наемат на работа тогава ако се наема оптимално количество персонал, а не минимално и отпуска ще се дава по лесно а предложението за болничните е лобистко

A защо не пише, че в Полша , за издаден фалшив болничен лист , на лекаря му се отнемат лекарските права ?

Бате Бойко, какво ви пречи да сравнявате база данни на болничните с база данни на границата с Гърция например. И после да следва уволнение .

Да и аз мисля че е толкова просто на ситият на гладния не вярва.Колко е цената на свинското месо вече?11лв.и ще расте,за какво да говорим.Само кражби и корупция и нищо добро.

да знаем накъде да поемаме, че на тия алчни изроди няма да им работим...

Мога да кажа за Холандия-Тук няма болнични -Като се разболея се обаждам на работодателя, че съм болна и толкова- Ако съм болна повече от 5 дена се обажда да ме пита как съм и дали съм ходила на домашния лекар- При по продължително отсъствие ме препращат на фирмения доктор и той ме пита как съм, ако може ми помага да съм по-добре и прочие-Не нося никакъв документ-Ако съм болна 2 години договорът ми се прекратява и ме прехвърлят към социалните -

ами ние ако почнем да сравняваме как е в европа и как в БГ тук нема да остане нито един човек как може зя всяка една статистика да сме на последно място освен ако не става дума за смъртност, бедност, корупция само тогава сме на първо място как може да имаме в пъти по-малка покупвателна способност спрямо средното за европа как може смъртните случай при ПТП да са 2-3x над средните за европа как може софия да е в челната десетна на най-замърсените градове в СВЕТА как може свободата на словото да е 111+ при положение че в етиопия и ангола (ако сте ги чивали) са по напред от нас как може средната продължителност на живота да е с 10 години по-малко от всяка средно развита държава как може доверието в полицията и правителството да е по ниско то колкото в русия и мексико как може да ни правят магистрали за по 19 МИЛИОНА ЕВРО на км при положение че аутобана в германия е под 10 милиона евро на км и там е в пъти по качествен и го правят германци с германски заплати как ? как ? как ? как за бога няма нито един показател в който дори да се доближаваме до някоя нормална държава

Колкото повече работиш за малко пари се разболяваш повече. Нямаш средства за хубава храна и добри битови условия и се РАЗБОЛЯВАШ повече. Нямаш средства за поддържащи медикаменти и добавки и се РАБОЛЯВАШ повече. Нямаш средства за въстановителна почивка през уйкенда и за годишна почивка сред природата или на морето и се РАЗБОЛЯВАШ повече. КАКВО точно не са разбрали от управляващите, че взимат статистика от държави с 10 ПЪТИ по-големи заплати от българската.