80% от шефовете нямат висше образование, вече се наемат кадри от страни извън ЕС
Над 80% от българските работодатели са със средно или по-ниско образование. Родните работодатели вече назначават програмисти и инженери от държави извън Европейския съюз - Индия, Русия, Иран, ЮАР.
Обратно в новинатаКоментари - 80% от шефовете нямат висше образование, вече се наемат кадри от страни извън ЕС | Днес.dir.bg
Коментари
Какъв е проблема? Щом има нужда от кадри, а ги няма в България какъв е проблемът да бъдат наети от други държави? В САЩ практикуват това от 50 години. Пък и щом чужденци са склонни да дойдат да работят в БГ, при това със семействата си, значи положението не е чак толкова зле. Е, за мрънкачи от мастурбаториума на младежкото БСП угодия никога няма да има. Поне докато не се възроди СССР или до пълната победа на комунизЪма.
хаха, ееей, добре че има тупани като теб, та да се посмее малко човек. В глупавата статия искат да ни уплашат, че видиш ли супер мозъци, където в нормални държави получават по 5000 евро, при нас ще бачкат за 500 евра. Ти ако си мозък, ще приемеш ли бе ГАЙДО???
"за всеки влак си има пътници" - тъй е рекъл народа. Та този, дето е поканил тези специалисти, той да му мисли. А ти за какво мислиш канят нашите спецаилисти в Германия, да речем? Във всички случаи основната причина епо-ниското заплащане - останалото с аподробности от пейзажа. Така е в бизнеса. Поне в нормалния бизнес, а не такъв упражняван от бивши партийни секретари и доносници ан ДС.
Tъжно е като видиш, че хората не са разбрали написаното в новината, но имат мнение вече... кой точно IT специалист бачка за 1000 лв? да не бъркаме човек, който може да напише google.com със IT специалист, нали.
Част от проблема е, че "ИТ Специалист" стана много размито понятие. От хардуерен инженер през програмист, през системен администратор, та чак до техник, който опъва кабели за някой ТВ оператор и кифла в колл-център. При такава дефиниция на ИТ сигурно все някой ще работи за по-малко пари, но се съмнявам, че някой ще има келепир да внася точно такива кадри.
значи, ако е за чужденец държавата задължава работодателя да му плаща поне 700 лв. заплата, ама ако е за българин държавата не го задължава с нищо, т.е. за него заплатата може и 400 лв. да е. Кажете има ли по-голяма дискриминация. Ние нямаме държава а мафия наречена "България"
Хора, не се впечатлявайте от подобни поръчкови статии :))). Всичко се прави с цел да се всява смут и страх и никой да не претендира за по-достойно заплащане, щото видите ли, щяло да сме си докарали някой супер мозък да бачка за 500 евро. Всичко е манипулация. Освен ако не приемем, че има висококвалифицирани МАЗОХИСТИ, които искат да бачкат за толкова пари, че с лишения да свързват двата края! Дир-а, осирате се и се подигравате с хората!
Защо не плащат на български кадри един път и половина над средната ?! В България също има кадърни кадри. Бягат защото не им се плаща достатъчно. Нормално е при заплата 1000 евро тук да предпочете заплата от 3-4000 евро на вън !!!
Като знам какви алкохолизирани отрепки излизат от нашите ВУЗ-ове, това е май единственият вариант да се намярят свестни кадри за тези позиции.
а какво ще стане с хилядите безработни младежи ??????? *Съобщението е транслитерирано от системата. Моля, пишете на кирилица.
Да изгоним и изнесем всичко що може да работи, за да внесем! Дупе да им е яко на циганьорите като дойдат индусите, пакистанците и китайците! Няма да се подпират на метлите, а ще опаковат по 11 часа с две почивки по 5 минути!
Значи българите сме дискриминирани в България - на чужденците се плаща един път и половина повече. По тоя начин се гонят българите и се подменя етническия състав на България. Това ли е целта на мероприятието?
Ей като стане дума за плащане и хората спират да четат и да мислят. Става дума за внос на кадри във сфери, където новозавършил БГ студент лесно взима така определената "минимална" за чужденци заплата. Малоумно е да мислиш, че работодателите се борят за правото да се строшат от бюрократични процедури за да си внесат скъпи кадри с непотвърдено качество.
финансисти и счетоводители нямало викате, а според мен няма лекари и инженери, но какво ли разбирам аз...
КЬОРФИШЕЕЕК, за счетоводители и финансистите.Нали трябва да знаят и законите,к'во само си пишем глупости.
Някои фирми са толкова стиснати, че вместо да наемат и обучат за конкретната технология местни български специалисти, търсят хора от Азия. Това не е нищо хубаво. В ИТ сектора също има доста безработни.
Ха-ха-х - счетоводители от Индия... :) Смелчаци... Ще ходят до НАП със слонове... :):):)
не те знам какъв счети си, но сигурно си си купил дипломата от Утре Носете Съответната Сума. Индия е номер едно в банкирането. Дали не разбират от счетоводство, а? Ако си в Англия, по лесно и бързо ще те обслужат през индийски клон на банката, отколкото през английския. И това ти го казвам от опит, а не съм го чел в друга нет новина.
Значи с нашите /на данъкоплатците/ средства се заплаща обучението на кадри за западните икономики. И после пак "на наш гръб" се заплаща на чужденци.
В изброените държави заплатите са по-високи. Интересно ми е как ги наемат. Ако им дават повече пари от на българите е престъпление!
То си пише в новината, че държавата задължава фирмите да им плащат повече отколкото на българите. И това ако не е дискриминация на българите в собствената им държава.
В новината пише, че трябва да им се плаща минимум 730 лева (предполага се бруто), а за сравнение старши програмист не рядко взима над 3300. Така че ако търсеха метачи за улиците на 700 кинта щеше да е скандално, по-скоро този минимум се налага за да не се наемат чужди програмисти на високи заплати, а да се декларират минимални (сиреч да се избегне малко сивия сектор).
Браво на БЪЛГАРСКИТЕ РАБОТОДАТЕЛИ. Те са истински патриоти, защитници на идеала за евтина работна ръка. Очаквам много скоро да започнат да внасят ниско квалифицирани и неквалифицирани кадри, удръжайки напъните на обществото за по-високи и достойни доходи.
Един познат наемаше хора за обработка на дърво и плащаше поне двойно тази миза за чужди инженери. Но работниците ги мързеше и прекарваха половината работен ден на по цигарка и кафенце. Вдигна още заплатите за да ги мотивира и като резултат работниците стояха по два часа на обяд да пият бири и сутрин редовно идваха на работа снощни. Е кажи в този случай ако имаше възможност да си внесе работници грешно ли е да се пробва?
Изискването при назначаване на чужди специалисти е да получават заплата поне един път и половина по-висока от средната за страната (727 лв. за последното тримесечие на 2011 г. по данни на НСИ - б.р.), посочи Димитрова. Средната месечна работна заплата в Русия е 640 щатски долара в началото на 2008 г., а е била 80 щатски долара през 2000 година. В края на 2010 г. средната месечна заплата в Русия е 750 щатски долара, докато данъка върху доходите на физическите лица, се изплаща в размер от 13% на повечето доходи. България средна заплата около 472 USD Русия средна заплата около 750 USD За кои работодатели става въпрос? За тези, които не плащат заплати на работниците, защото било ... криза ли?
Няма логика! Работодателите да искат хора от Индия, Русия, Иран, ЮАР, за да им раздават заплата поне един път и половина по-висока от средната, вместо да плащат на българските специалисти! А нашите, понеже са "некачествени" да ги наемат в чужбина! Нещо мирише на предателски политически решения.
Бъркате политическите решения (парламента) с икономическите (работодателите). А логика има - преценили са, че ще им е по-изгодно и наемат. Само времето ще покаже дали цената оправдава качеството. А жестоко се лъжеш, ако мислиш, че програмистите и инженерите в БГ взимат средна заплата. Това изискване на практика вдига минималния праг, но така или иначе мнозинството в бранша получава в пъти над него.
Добре бе, кои са тези инженери, дето взимат толкова високи заплати? Аз до сега обява за работа за инженер с заплата над 800 лв. не съм виждал!
Наемат защото кадърните бягат и никой не иска да работи с олигофрени. Освен това и заплатите в БГ ИТ бранша са смешни в сравнение с останалите държави допреди кризата 3 к лева беше нормално, но вече тези малко фирми ги дават на новопостъпили въпреки че служителя изработва в пъти чиста печалба. Работодателите прекаляват със спекулациите за кризата. За това и само разни треторазредни мишки ще идват да работят тук
Нали се хвалехме, че разполагаме с висококвалифицирани нископлатени кадри...Нали хукнахме да ловим чужди инвестиции..Тия нововодошлите скоро ще преминат в някой чужд отбор извън България поради по-високо заплащане барабар със семействата си и зелените си карти. Тъжно изглежда родината, тъжно. Май Плевнялиев скоро трябва да им строи китайски и други квартали, за да ги задържа тук.
ХАХАХАХА!!!! И кой кадърен програмист/ инженер ще бачка за 1000 лв при положение, че наем, карта за транспорт, храна и облекло+обувки са повече от 1000лв??? Кой? Демек ще бъдем като трамплин на за ИНДИАНЦИ към страни като Германия, Франция и т.н. . Което от своя страна би означавало, че едно предприятие ще бъде крайно ощетено от страна на разходи и време по обучаване на персонал - НЕПРЕСТАННО! Тия наште глупаци не разбраха ли, че трябва да готвят инженери??? Колко милиона години трябва да минат, за се намести редът в университетите ни. Неможе да ни трябват инженери, а например ТУ да къса наред кандидат студенти. Схемата е друга. Никой не казва, че трябва да има приемен изпит за най0търсените специалности. Развитите държави са го осъзнали преди 20 години! Ама ТЪПО, ТЪПО, та НАЙ-ТЪПО...
Кадрите в областта на финансите, счетоводството и компютрите от Индия, Русия, Иран, ЮАР с нищо не са по-добре от нашите. И не е вярно, че не достигат български специалисти. Тези приказки за внос на служители, че били по-качествени са политическа измислица. Значи, IT специалистът или счетоводителят от Индия ще получава 1 и 1/2 повече пари от българския си колегата в България! Естествено, българинът ще се огледа за друго работно място по света. Е, това си е държавно разгонване на фамилията на останалите образовани хора в България с икономически похвати! При това - нарочно, съзнателно, системно, над партийно, "демократично"!
По-добри са в няколко отношения. Това, което инженерите в България учат втори курс в университета се преподава в Индия като материал за десети клас. Също ни бият значително по количество - ако можеш да избираш между 10 БГ програмисти и 10000 индийци нищо чудно да си намериш по-добър "мургав" кадър. Също не пише, че ще получават 1.5х еквивалентни БГ заплати, а минимум 1.5х средна. За справка студенти без опит ги взимат за програмисти на подобни пари, а опитни кадри струват не 1.5х а 5х. Така че не ги мисли работодателите - не си правят целия този труд за да внесат работници, които ще са им на загуба.
Съпругата ми с две висши и 3 езика и предлагат малко над минималната и то с подигравка за временна работа!Каква наглост при тази криза и безработица!За тия няма да гласувам ама никога!!!
Интересно как се получава. Аз гледам как фирмите се избиват за студенти - инженери още незавършили трети курс. И съвсем не за минимални заплати. От друга страна ако учиш нещо без особена стойност или приложение (напр. история на изкуството) или имаш диплома от платен университет в Горно-Нанадолнище нищо чудно и след 5 висши да нямаш стойност на пазара на труда.
аз съм го изпитал - с три чужди езика, с стаж по специалността над 30 години, със специализации в чужда академия, с опит в ръководство на персонал, работа с документи от ЕС и САЩ...Е, работодателите дадоха 400 лева, толкова могат и толкова им се откъсна от сърцето.
Хм,замислих се!Или висшите и са"социална педагогика" и "Българска филология",а трите езика са български,македонски и руски,или съпругата ти си е купила дипломите и е безкрайно тъпа,или си търси работа в някое село с 200души население!!!Тези любовни песни ги забрави,ако знае немски,английски и френски, и е икономист или инженер ти гарантирам,че дори и като секретарка ще започне с 600-700лв и то в средно голям провинциален град!Аз също имам позната,която има три висши,но работи като продавачка в магазин,но за нея съм убеден,че с дипломите може да си избърше замо задника!Нищо повече.
"Булгаристан чорбаджилар" е готов от Патагония да докара хора уж по-малко да им плаща само и само да не плаща добре на българин. И накрая се набутва здраво ама то така е... от много тарикатлък...
Нормално, нашите като са калпави ще си внасяме отвън.
задушиха Варна със смешните заплати , града се обезлюди и замря! И сега вместо да вдигнат заплатите (по нормален пазарен принцип), решават, че е време за 'внос на кадри' от 3-ти страни,само и само да продължат с ултра-ниските заплати там ! Колко подло!
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}
;void(0);){kind=link}