Коментари - Болничните: как е другаде в Европа | Днес.dir.bg

Не ги познавам лично, няма как да те осведомя.

... и голекуваш с водка.

бачкам 26 г. и не съм ползвал нито един болничен, не в болничния е проблема! МАЛОУМНИ сте това е проблема в България! Не се борите за правата ,които ИМАТЕ!, а се чудите как да заобиколите закона с фалшив болничен!

Това как да го разбирам! Видите ли в ЕС, работодателите плащат болничните! Така ли? Тогава за какво ни е НЗОК и НОИ!!! За да вземат високи заплати и да обслужват определен кръг от мургави сънародници! Проблемите с болничните бяха решени някога, в онова "лошото, мракобесно" време от преди 10XI. Във всеки завод, фабрика имаше лекар и зъболекар, и ако някой е болен отиваше при лекаря на преглед, който му издаваше болничен или изпращаше при специалист. Когато някой се разболее в извънработно време, и отиде при друг лекар, ако му издаде болничен лист, то този болничен задължително подлежеше на заверка от заводския лекар, преди да стигне във счетоводството. Много ли е сложно да се направи нещо подобно! Има множество фирми за трудова медицина които да поемат подобна функция. Ако на работодателя не му е възможно да назначи лекар.

Като кажеш така докторът ти слага слушалката на корема да ти чуе перисталтиката и ако е нормална разбира, че лъжеш и те праща да си ходиш по живо по здраво:)

..с рИкия в нашия случай.

Аляска ли!

В Словакия например болничните са плащат на 25%, но имаш право 7 дена за себе си и 7 дена като придружаващ роднина на т.н. "посещение при лекар" за профилактияен преглег заплащани 100% от работадателя.Лекарствата са "спонсорирани" от здравната каса - лекара издава електрона рецепта и във всяка една аптека си купуваш медикаменти според преписаното количество на цена 25-30% от реалната им стойност.Словаците са имали проблем с фалшивите болнични, но смятат ,че здрав човек ншма да пие ненужни лекарства дори да ги плаща на 25%., а болните трябва да получват адекватно и евтино за тях лечение.Нашите "законотворци" са толкова ялови в главите ,че на две магарета сеното не могат да разделят!Като искаш да вземеш -ОК,но дай нещо в замяна като компенсация!

Ами не ги познаваш, защото няма такива хора. Чичко граничар ти преглежда личните карти извън кабинката, връща ти ги и заминаваш.

Заплатите :как е другаде в Европа

Ти пък! Искаш службите за трудова медицина, освен да копират, принтират и менкат едни и същи хартии и да ги раздават наляво-надясно като индулгенции за уж осигурени здраве и безопасност при работа, и да вършат нещо.

говедата сте вие комуноидни парцали и не зная за какво рИвете след като сте едни проскубани пенЦии и чеп за зеле вече не става от вас

у нас много се краде. и се лъже много. ама много. и навсякъде. отдавна, мнооого отдавна, още от соца. пълно е тарикати. въпрос: как е другаде в Европа?

Малко корекции относно Австрия! 1. Работника е задължен макс до 3 дни да предостави болничен лист! Вие сте написали точно обратното. 2. В Австрия има специална служба от лекари, във всяка община, която има за задача да контролира болните и лекарите им. Ако работодател се оплаче, че даден служител заедно с лекаря злоупотребява тази служба веднага прави проверка на място, вкъщи, или получавате призовка да се явите за независим преглед.

Не смятам,че е честно да се премахне заплащането на 1 ден болничен.В момента съм болна,настинала с висока температура и кашлица,за едни капки за нос муконазал плюс съм дала 7.98 лв.и още толкова за фервекс и тубофло,не съм болничен,но съм си пуснала два дни отпуск платен да уточня,просто защото имам останали дни отпуск и защото не съм в състояние да работя-лошо ми е ,втриса ме и така натаък. Управляващите трябва да разберат и признаят,че народа е болен,децата ни са болни,нацията застарява и болестите са много.Погрижете се да се храним с истинска храна и да дишаме чист въздух.

явно тук има хора които никога не са минавали през европейска граница и плещят глупости

Абе човече, този въпрос няма нищо общо със здравната осигуровка. Иде реч да се спестят на работодателите едни пари, с които "ужким" щели да стимулират "съвестните" (т.е. неболедуващите) служители (?!?) Ти да видиш....!

Така е! Мен в Австрия ме провериха в къщи, социални! Дали съм в къщи и дали съм болен... м да

Как може никъде по света да няма русофилистици които непрекъснато да съботират държавата (някои дори ги награждават публично за това) а искаме да сме нормална държава-до като не се изкорени из дъно това мръсно комуноидно съзнание и не се спре поклона пред тази държава ще се влачим последни защото така е решил "големия брат"-ПОНЯЛИ????

Кои нямат полза и не разрешават да се въведе електронна здравна карта.

В Холандия няма такова понятие БОЛНИЧЕН, тук здрав болен си на работа. При по сериозни случаи можеш да останеш в къщи за 2 дена, но в БГ доста се злоупотребява Нека да вдигне ръка който не е взимал нереален болничен – няма такива в БГ

Заплатите селски са реципрочни на производителността ако още не си разбрал.Не е както ти си мислиш при комунизма всичко в един кюп и печалбата и загубата и се приливаше до като не фалираха та на запад си правят сметката но ти как да знаеш като думата "ча"стник" беше мръсна дума

АЗ ^ ! Вече 20 години не съм вземал болничен. И за това ми обещаха Тиквен медал!!!

Колко дни ти е платеният годишен отпуск съгласно закона в Холандия?!

Не задължително да ходя и на домашен доктор-Бях си болна от грип и си стоях 1 седмица вкъщи- Кой какъв болничен е издал ---- нали лекар трябва да го потвърди все пак, а аз не съм ходила на такъв-Можеше и нищо да ми няма и да си седя вкъщи- Виж от фирмата може да дойдат и да проверят дали съм болна-Но те ме видяха, че съм болна и ме изпратиха те да си ходя вкъщи.

А на нас в Швеция ни препоръчват да ходиме на работа болни.Така по-бързо се оздравявало.Например онзи ден имах рядко щастие и г-н Столтрнберг ми донесе специален стол с дупка та да си работя спокойно и да си акам спокойно.Той даже няколко пъти ми изхвърли контрйнрчето от стола.

Не бих казала, че е така в ХОЛАНДИЯ-Зависи къде работш-В държавните учреждения като си болен си болен-Даже може и да злоупотребиш честно ти казвам-Може и 2 години да си болен и чак тогава ти прекрътяват договора- При операция също и като не ти е добре си болен-Обаждаш се и казваш, че си болен-При грип колегите си седят по 2 седмици вкъщи-

Който взима много голяма заплата, над максималния осигурителен доход, е на голяма загуба с болничния. Който е на минималната заплата губи най-малко. Затова тридневки взимат само слабо платените бачкатори и служители, щото ако ги уволнят, няма кой да работи. Рекордьори обаче по тридневки са държавните служители, защото тях пък закона ги пази. ИЗВОДА Е: Големи заплати - няма болнични.

Годишния ми отпуск е 43 дена.Официалния отпуск за всички е 25 работни дена-Аз имам договор за 36,7 часа на седмица, но си работя 40 часа и така си трупам дни и стават 43 работни дена годишно-Като 10 от тях мога да си взема за следващата година-Като навършиш 52 години ти добавят още 7 часа отпуск-Като навършиш 60 години може всечки ден да си тръгваш 30мин по рано на вкъщи- И още дни се добавят, но ще стане дълго за обяснение-

Това обяснява всичко!

Нямахме поръчки за работа.Началника се изтъпани насред цеха ,и каза .,взимайте болнични,или неплатена!!!

Вярвам ти,и аз съм го преживял .

Ние до сега бяхме като в Ангола. Сега ще станем като в Мозамбик! А по-после като някоя неоткрита още африканска държава.

Поредните безсмислени писания, защото няма как да сравняваш ябълка и кароф:((( Системие на здравеопазването са на различни основи, % за здраве са различни, доходите са много различни и ощенеща могат да се изброяват като различия така че ми писна непрестанно като не им отърва нещо да казват ''ама така е в Европа'' ама за доходи, пенсии, правосъдие въобще не искат да се сравняваме ...

И доктора ви дава болничен защото началника ви е казал така ли?????? Не отричам това що пишете ама има и друга страна и когао по веригата всички са в нарушение не е ли мястото на властващите да пресечат тези нарушения???

Аз коментирам проучването "Как е другаде в Европа". И като казват какво получаваш, трябва да кажат и какво даваш, за да го получиш.

Ами е къде е ключът за палатката - чорбаджията вика „нямам поръчки, държавата да ви плаща, що аз да ви плащам“.

Последно съм вземала болничен през 2013 г. - 5 дни, ама наистина бях болна! Сега съм на 57 г., не си мислете, че съм здрава, но не мога да отида при личната лекарка и да искам фалшив болничен! И не си мислете, че работя на хубава работа, няма такава!

тоест от Герб излъгаха, че в ЕВропа не се плаща първия ден болнични! Няма такава държава.

Е правопропорционална на технологиите и МАШИНИТЕ, за които ШЕФА тряя да се бръкне. Други тъпотии да питаш, или си мноо умен и единствен?

Живея в Австрия! При болест работодателя плаща 4 месеца болнични.След четвъртия месец,50% работодателя и 50% здравната каса.Но също така при чести боледувания,без сериозно заболяване ,работодателя има право да уволни служителя. Просто е смешно решението за болничните от политиците.

Забравих да напиша,че всеки служител има право да е болен два дена в месеца,без болничен.Работодателя заплаща двата дни като работни.Заплатата не се намалява,при други работодатели може и по един ден.

Ако си счупиш крак или ръка при трудова злополука ще ти платят 1 -вия ден , а ако това стане в почивни часове на деня или ноща няма? Малоумницили ли сме ?

Ясно, ти си работодател. Но да ти обясня все пак. Здравната каса ти плаща лечението и покрива част от лекарствата. А работодателят си ти плаща заплатата защото ти си назначен при него. (Ако не му изнася има все пак пълното право да те освободи). Ти сигурно искаш и платения отпуск да не се плаща от работодателя, а от държавата, примерно с парите, които всички ние плащаме за данъци?

Зор да разгониме и малкото инвеститори. Кой ще ви плаща без да работите бе, наивници? Ще си вземат машините и ще заминат за Румъния, Сърбия или Украйна, а вие ще псуватте тъпата мутра, която ви угажда.

Въпросът е не з болничните, а как да се вземат едни пари. Имало измами, за да се увеличат почивните дни. Ами най -простата работа е да се направи проверка на боледуващият у дома!Млада специалистка иска да отиде на поход в планината ((имаше време когато беше модерно да се обикаля по планински маршрути) Отказват и и тя си взима отпуск по болест (болничен)Шефката и разпорежда проверка в дома И. Три пъти я търсят и ...следва дисциплинарно уволнение. Иначе в четвъртък вечерта/ноща се чувстваш зле викаш/отиваш спешна помощ, лекарства, болничен за заверка. Значи петъка си го плащаш -на кого!? Събота и неделя са ти безплатни, защото са почивни по закон. Излиза че болничният ти е за приход/икономия на някой. В същото време не са ясни и показателите за лечение. Ето два случая с малки деца. Във вторият случай даже не е разпознат възпаленият апендисит. И пак за необезпеченост на кабинети, лекарски практики, здравни заведения. Излиза че точно в петъка чонвек не трябва да заболява. Преди години имаше една лекарска констатация че работохолиците и началниците винаги се разболяват в петък, а в понеделник свежи отново са на местата си. Не вярвам да е много трудно да се установи кой и за колко излизаа б болнични, кога излиза в болнични и дали си е в къщи по това време. За началниците е ясно може и в командировка да излязат -защо в болнични

Не правилно да се сравнява само сумата на изплатените болнични, без да се има в предвид увеличението на осигирителния доход. По този начин НОИ цитират само сумите, които изплащат, но не и какво получават от работниците и работодаделите. Смятам, че и сега за повечето работници, когато заболяването не е продължително, не ходят до личния лекар за болнични, а ползват отпуск за своя сметка

Казваш, по -лесното и безпроблемно -чорбаджията обявява фалит, съкращава всичките си работници и го праща на борсата. Фирмата е закрита. Идва подходящ момент, чорбаджията регистрира нова фирма със същия ресорна работа и в края на годината от фалита назначава обратно работниците си. И вълка цял и агнето сито! Не беше ли така и много преди,в цялото предприятие остават съвсем малко хора, остааналите "в помощ" на цвеклото, на царевицата, на доматите, на гроздето,, черешите, сливите, бадемите -не ги ли помниш тези неща. Някои се позоваваха на чл.28 от Кодекса на труда -45 дена в помощ на....; на основна заплата

Т.е. В Австрия при чести боледувания се предизвиква проверка и работника се уволнява! Нека почива и се лекува щом лъже! А ако е болен наистина в Австрия му се създават фулл удобства и лечение! Има малък морков и огромна пръчка!

А я ми кажете как е САЩ с болничните? Оооо а я ми кажете в Австралия как е? Аааа за Великобритания ще проверим ли за болничните?